朗读
近年来，我镇非公有制企业党员队伍不断壮大，非公有制企业党组织不断增多，非公有制企业的党建工作覆盖面不断扩大，工作机制不断完善，党组织和党员作用日益得以充分发挥。至2011年3月底，全镇共有非公制党组织11个，其中单独组建党组织10个。做好非公有制企业党组织换届选举，是我镇基层组织建设和基层民主政治建设的一件大事。认真搞好非公有制企业党组织换届选举工作，对于加强党的执政能力，提高党在非公有制经济领域的领导能力；对于增强非公有制企业党组织的影响力、凝聚力和战斗力，保证党和国家的路线、方针、政策和法律法规在非公有制经济组织的贯彻执行；对于扩大基层民主，调动广大非公有制企业党员、职工的工作积极性；对于确保非公有制经济组织健康发展，进一步推进我镇经济社会全面健康协调发展，都具有重要的意义。
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕扩大党建工作的覆盖面，增强党在非公制企业的影响力、凝聚力和战斗力，促进非公有制经济的健康发展这一目标，严格执行《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，认真贯彻民主集中制原则，全面推行“两推一选”选举制度，积极稳妥，讲求实效，突出重点，分类指导，选出素质优良、结构合理、群众公认的新一届非公有制企业党组织班子。
这次换届选举工作的总体目标是选好配强非公有制企业党组织领导班子，提高班子的整体素质，提高党组织领导班子的创造力、凝聚力和战斗力，促进企业健康发展。要通过换届选举，把那些思想政治素质好、懂生产经营管理、党务工作经验比较丰富、善于做群众工作的党员选进非公企业党组织领导班子。要拓宽选人的视野，重视选好配强企业党组织领导班子特别要选好党组织书记。企业中一时没有合适党组织书记人选的，可以通过组织推荐、双向选择等办法从社会上择优挑选合适的党员，按照规定程序，将其推荐为书记人选。
在班子成员的结构上，要结合“两新”组织党员人才工程建设，要积极引导群众和党员正确把握条件，注重领导班子的整体素质和年龄、文化、性别等结构，特别是在岗位结构上，要多注意选拔党员生产经营骨干和党员中层管理骨干，使选出的党组织班子能真正发挥政治核心和战斗堡垒作用。
本次非公有制企业党组织换届选举，要全面推行“两推一选”选举制度。即先经党内民主推荐，由党员无记名投票产生候选人初步人选，再召开群众推荐测评会议，由企业职工对候选人初步人选进行推荐测评，产生候选人预备人选，然后由镇党委提出候选人考察名单并进行考察，确定正式候选人后提交党员大会民主选举，产生非公有制企业党组织班子成员。设非公有制企业党支部委员会的，召开委员会第一次会议，选举产生书记、副书记。
一是认真起草非公有制企业党组织工作报告。要认真回顾近年来党组织在加强自身建设、党员发展和教育管理、党费收缴使用情况、群团组织（工会、共青团、妇代会）建设、企业人才队伍建设、参与企业发展发挥作用等方面的工作，要重点总结围绕企业生产经营发挥党组织和党员作用的具体措施和取得的成效。工作报告要实事求是地肯定成绩，找出存在问题，总结经验教训，并提出下一届党组织工作的主要任务和完成任务的主要措施。工作报告要在广泛听取党内外群众意见的基础上形成。
推荐测评产生候选人要按照以下程序进行：首先召开党员大会，在党内民主推荐党组织班子成员候选人初步人选，应在听取上届党组织班子工作报告后，以无记名投票、足额推荐方式推荐产生；然后在党外进行推荐测评，产生候选人预备人选。党外推荐测评可采用三种形式进行：①由有全体企业员工参加推荐测评；②由企业班组长以上生产经营管理人员参加推荐测评；③由非党的企业工会、共青团、妇代会等群团组织负责人，各级人大代表和政协委员以及企业决策层等参加推荐测评。推荐测评采取无记名投票的方式进行，按照应选名额实行足额推荐。
五、加强组织领导
换届选举中，要自始自终严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和《浙江省非公有制企业党组织工作暂行规定》办事，保障党员的民主权利，体现选举人的意愿。要教育广大党员，坚持党性原则，正确行使党员的民主权利。对选举工作中出现的违法违纪行为，一经发现要及时制止，并视情节轻重，分别给予批评教育或党政纪处分。
要认真做好非公有制企业党组织换届选举后续工作，有计划地抓好新一届组织班子成员的上岗培训和思想作风建设，帮助他们进一步理清工作思路，推动企业党建和企业生产经营协调共进。要建立健全选举档案，为完善非公有制企业党务工作者人才库打好基础。
中共舟山市定海区干览镇委员会
2011年4月3日
