各建设（房地产）单位、施工企业、监理公司、区建管处（招标办）、区质监站（安监站）和有关单位：

　　根据《浙江省人民政府办公厅关于深入开展“浙江无欠薪”行动的通知》（浙政办发〔2017〕80号）、《宁波市北仑区人民政府办公室关于印发深入开展“北仑无欠薪”建设实施方案的通知》（仑政办发〔2017〕5号）等文件精神，北仑区住房和城乡建设局、北仑区交通运输局、北仑区水利局等三部门制定了《关于深入开展工程建设项目“北仑无欠薪”行动的通知》，现将该通知印发给你们，请认真执行。

宁波市北仑区住房和城乡建设局　宁波市北仑区交通运输局　宁波市北仑区水利局

2018年2月8日

　　为深入贯彻落实党中央、国务院关于切实解决农民工工资问题的决策部署和《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》（国办发〔2016〕1号）精神，根据省政府办公厅《关于深入开展“浙江无欠薪”行动的通知》（浙政办发〔2017〕80号）、市清欠工作领导小组《关于印发深入开展“宁波无欠薪”行动实施方案的通知》（甬清欠〔2017〕1号）、《北仑区人民政府办公室关于印发深入开展“北仑无欠薪”建设实施方案的通知》（仑政办发〔2017〕5号）等文件精神，区住房和城乡建设局、区交通运输局、区水利局等三部门现就在我区工程建设项目（含房屋建筑和市政基础工程、交通运输工程、水利工程）深入开展“北仑无欠薪”行动通知如下：

　　一、总体思路

　　积极践行以人民为中心的发展思想，着眼于保护劳动者劳动所得，着力构建和谐劳动关系，进一步规范工程建设项目市场秩序，改进监管方式，强化行政执法和处置力度，健全防范机制，落实企业责任，全面规范工程建设项目工资支付行为，有效防止和减少工程建设项目拖欠，确保民工按时足额领取工资，确保不发生因欠薪引发重大群体性事件；到2020年基本形成制度完备、责任落实、监管高效的工程建设项目欠薪治理格局，保障行业健康稳定发展。

　　二、实施要求

　　（一）加强组织领导。

　　各工程建设项目的施工企业要加强领导，成立清欠领导小组，制定切实可行的行动方案，健全工作机制，落实专人负责，切实做好“北仑无欠薪”行动的各项工作。

　　（二）进一步落实全面实施施工现场作业人员实名管理。

　　施工企业（包括施工总承包企业、专业承包企业和劳务企业，下同）必须在施工现场推行实名制考勤，建立所有施工人员花名册、考勤册和工资册等实名管理台帐，记录施工人员身份信息、教育培训、工资结算、劳动考勤等信息，充分运用信息化手段，反映施工现场一线作业人员实际情况，实现施工现场人员底数清、基本情况清、出勤记录清、工资发放记录清、进出项目时间清等“五清”目标。

　　（三）实施工资性工程款和其他工程款分账管理。

　　实施范围：2018年1月1日起，新开工工程建设项目全面实施工资性工程款（以下简称工资款）和其他工程款分账管理； 2017年12月31日前未办理主体结构验收的房屋建筑工程，实施工资款和其他工程款分账管理。