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衢江粮〔2009〕7号 关于开展“两年三服务”活动的通知

2021-06-07 衢江区 收藏
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衢江粮〔2009〕7 号

 

 

关于开展“两年三服务”活动的通知

 

局机关各科室、收储公司:

根据区委、区政府在全区开展“招商引资和项目推进年”、“基层基础建设年”和“服务企业、服务园区、服务民生”(简称:“两年三服务”)活动的统一部署,经区局研究,现将本系统开展“两年三服务”活动的有关事项通知如下:

一、统一思想,提高认识

广大干部员工要充分认识开展“两年三服务”活动的重要意义,将智慧和力量要凝聚到区委十一届五次全体(扩大)会议和《政府工作报告》确定的目标任务上来,以“两年三服务”活动为载体,切实增强对我区经济发展的信心,保持昂扬向上的精神和旺盛斗志,为推进我区经济社会平稳较快发展作出应有贡献。

二、迅速行动,抓好落实

要迅速行动起来,认真制定开展活动的计划。区局于3月20日前将“两年三服务”活动方案上报区“两年三服务”各工作领导小组办公室和区委办、区府办。同时,制定相应的细化实施操作版。

三、加强领导,精心组织

为确保“两年三服务”活动成效,区局成立“两年三服务”活动领导小组,由应铁飞同志任组长,吴国良同志任常务副组长,谢文荣、薛俊义同志任副组长,负责全系统“两年三服务”活动的组织、协调工作。由谢文荣同志负责“招商引资和项目推进年”活动,薛俊义同志负责“基层基础建设年”活动,吴国良同志负责“服务企业、服务园区、服务民生”活动,做到主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体抓、抓具体。

四、加强宣传,营造氛围

局办公室要掌握全系统活动开展情况,及时向区委办、区府办报送活动信息,及时宣传典型,推广经验。

五、严格督查,及时总结

区局活动领导小组要指导督促各科室抓好“两年三服务”活动。年底前,要认真做好活动情况的全面工作总结,将好的经验和做法上报区“两年三服务”各工作领导小组办公室和区委办、区府办。

附件:1、“招商引资和项目推进年”活动实施方案;

      2、“基层基础建设年”活动实施意见;

   3、“服务企业、服务园区、服务民生”活动实施方案。

 

                        

二OO九年三月二十日

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

主题词:两年三服务  活动  通知                        

  抄送:区“两年三服务”各工作领导小组办公室、区委办、

        区府办,王晓松副区长。                                            

  衢州市衢江区粮食局办公室     2009320日印发                                          

附件1

 

“招商引资和项目推进年”活动实施方案

 

为进一步统一思想,克难攻坚,全力以赴抓好招商引资和项目推进工作,经区局研究,制定开展“招商引资和项目推进年”活动实施方案。

一、指导思想和工作目标

指导思想:以科学发展观为指导,认真贯彻落实区委十一届五次全体(扩大)会议、区十三届政府第四次全体(扩大)会议精神,坚持招商引资 “一号工程、一把手工程、一票否决”不动摇,突出工业招商、加大物流园区招商,拓宽思路,创新方式,加大项目谋划和招商力度,扎实推进招商引资和项目工作。

工作目标:通过开展“招商引资和项目推进年”活动,更大力度推进招商引资和项目投资,完成和超额完成区下达招商引资任务。

二、活动步骤和主要任务

“招商引资和项目推进年”活动从2009年1月开始到2009年12月结束,具体分三个阶段:

第一阶段:宣传发动阶段(20091-2月)

制定开展“招商引资和项目推进年”活动实施方案,召开“招商引资和项目推进年”活动动员会,制定组建专业招商队伍工作方案,分解落实招商引资任务,营造招商引资和项目推进工作的良好氛围。

第二阶段:实施攻坚阶段(20093-12月)

这一阶段重点是实施好“四大行动”:

(一)招商引资专项行动

1、调整班子成员分工。突出招商引资工作,一把手负总责,并由一名副职领导集中精力专抓招商引资工作,原所分管的业务工作全部改由其他副职领导承担。3月底前完成。

2、组建专业招商队伍。调整局机关人员岗位,组建招商部,实现招商引资工作专业化。3月底前完成。

3、强化责任,严格考核。分解落实招商引资任务,并按职位高低每人交纳招商引资保证金,完成招商引资任务方可退还保证金。

4、集中智慧,克难攻坚。通过开展“学苏北、创新业”大讨论活动,真正解放思想,寻找差距,切实增强责任意识和使命感,树立信心,明确方向,每人写出一份招商引资工作建议书。3月底前完成。

5、强化走出去招商。积极寻找项目信息,对接洽谈项目,领导要亲自带队招商,分管领导和招商部人员每月至少2-3次走出去招商,其他干部有线索时及时走出去招商。牵头领导:谢文荣;牵头科室:招商部;责任科室:招商部;完成时间:全年。

6、谋划包装招商引资项目。招商部和相关科室要在现有招商项目库的基础上,结合我区资源、新城区优势,积极谋划包装招商项目。牵头领导:谢文荣;牵头科室:招商部;责任科室:招商部、行管科;完成时间:全年。

(二)项目资金申报行动

千方百计抓好省财政专项补助资金的争取工作,加大争取力度,加强与上级对口部门的沟通与衔接,力争向上争取资金有新突破。牵头领导:薛俊义; 责任科室:国资科。

(三)项目前期提速行动

扎实开展招商引资工作业务知识培训。对局机关干部和企业领导班子成员进行业务知识培训,提升项目工作水平。牵头领导:谢文荣; 牵头科室:招商部;责任科室:招商部、行管科;完成时间: 9月底前。

(四)重点项目推进行动

大力抓好物流园区项目推进工作,一是加强与市服务办、各业主单位、区属相关部门、街道的沟通协调,建立协调工作例会制度和信息通报机制,原则上每月召开2次工作例会,协调解决项目推进中遇到的问题和困难。二是督促各业主单位制订主体工程施工计划,督促按计划推进项目建设;实行分工负责制,强化督查力度。三是强化服务意识,提高服务水平,确保按期完成重点项目建设。牵头领导:谢文荣; 责任科室:物流办。

第三阶段:总结提高阶段(200912月底)

招商部要对本部门开展“招商引资和项目推进年”活动情况进行回顾总结,并于2009年12月20日前以书面形式报送区府办、区重点办、区协作办(招商局)。

三、工作要求

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