局机关各科室（所）、区直各法律服务单位：

为充分发挥廉政文化在反腐倡廉建设中的重要作用，推进司法行政系统廉政文化建设，根据区委《关于在全区开展反腐倡廉制度建设年活动的实施意见》（区委发[2010]26号）和《衢江区司法局建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年实施方案》（衢江司党组[2009]2号）关于加强廉政文化建设的精神，按照全区纪检监察工作会议和全市司法行政系统反腐倡廉建设工作会议的部署，现就我局深入推进廉政文化建设提出如下实施意见。

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的反腐倡廉方针，把廉政文化建设融入司法行政团队文化建设和反腐倡廉建设的全过程，着力培育廉洁从政价值理念，努力构建以廉政为思想内容，以文化为表现形式，具有鲜明的司法行政特色的廉政文化，积极在系统内营造风清、气正、心齐、劲足的良好局面，促进党风廉政建设和反腐败斗争的深入开展。

二、主要任务

（一）推进机关廉政文化建设。大力倡导“忠诚团结、务实创新、勤政为民、廉政高效”的司法行政团队文化和廉政文化，规范机关工作人员的思想意识和从政行为，增强拒腐防变能力。以学习型组织建设为载体，将反腐倡廉纳入司法行政机关经常性学习教育内容，通过“一把手”讲廉政党课，举办廉政知识讲座，开展警示教育和岗位廉政风险教育、实行廉政承诺、宣传廉政典型、观看廉政教育片、参观廉政教育基地等活动，广泛开展主题鲜明、内容丰富、方法灵活、形式多样的廉政文化活动，营造机关廉政文化氛围，增强机关工作人员廉洁从政意识，树立为民、务实、清廉的司法行政队伍形象。

（二）延伸廉政文化建设触角。结合法律服务行业特点，以“创先争优”活动为载体，加强廉洁服务教育，在行业内开展警示教育、争创诚信服务先锋、宣传廉洁服务典型等形式多样的以廉洁服务为主题的教育活动，进一步增强法律服务人员“依法执业、诚实守信、廉洁服务”的意识。将廉政文化融入干部职工家庭活动之中，净化家庭环境，营造良好家风，使家庭成为反腐倡廉的重要阵地，筑牢家庭廉政防线。

（三）完善廉政文化阵地建设。利用司法行政网站、信息简报、信息公开栏等各类载体宣传反腐倡廉的方针、政策和党纪政纪条规知识，将廉政理念渗透到每个机关工作人员的思想观念中，推动机关工作人员不断提高廉政修养。

（四）健全廉政文化工作机制。把建设廉政文化摆上重要议事日程，使廉政文化建设融入司法行政系统各项业务工作中。坚持党组主要负责同志定期讲廉政党课、反腐倡廉专题民主生活会等制度，形成党组统一领导，全局机关工作人员和法律服务人员积极参与的工作机制。

三、工作要求

（一）提高认识、加强领导。加强廉政文化建设工作，有利于发挥教育在反腐倡廉中的基础性作用。为使这项工作顺利开展，局成立廉政文化建设领导小组，党组书记、局长崔贤耀任组长，班子其他成员任副组长，各科室负责人为成员。

（二）精心组织，认真实施。各科室、区直各法律服务单位要结合实际，把廉政（洁）教育作为对工作人员和法律服务人员的理想信念教育、宗旨教育和职业道德教育的重要内容，真正做到“入脑入心”，使全局机关工作人员和法律服务人员把廉政（洁）当成一种自觉行为、一种生活习惯。

（三）创新方式，注重实效。推进廉政文化建设除了要紧贴司法行政工作，更要注重廉政文化的亲和力、渗透力和感染力，使全局机关工作人员和法律服务人员都能成为建设廉政文化的生力军。通过多种形式的宣传，扎实开展丰富多彩、寓教于乐的廉政文化活动，形成全员参与、上下联动、全面开展的工作局面，切实推进廉政文化建设。

二○一○年九月九日