各市、县（市、区）党委组织部、政府人力资源和社会保障局，省直各单位：

    为了适应新形势下就业格局的新特点，切实保障各类用人单位从业人员的切身利益，促进平等就业，维护就业公平，经研究，现就非公有制经济(社会）组织、自主创业等从业人员被机关事业单位录（聘）用后工龄计算有关问题通知如下：

    一、依法注册登记的非公有制经济(社会）组织从业人员、机关事业单位编外人员、社区工作者等类似性质的从业人员被机关事业单位正式录（聘）用后，其实际从业并缴纳企业职工基本养老保险费的年限可计算为连续工龄。

    非公有制经济(社会）组织从业人员、机关事业单位编外人员、社区工作者等实际从业，原则上需本人提供劳动（聘用）合同，不能提供合同的，需提供确实从业的职工名册、工资发放名册等其他原始证明材料。

二、村干部被机关事业单位正式录用，其任村干部并缴纳企业职工基本养老保险费的年限可计算为连续工龄。核定工龄时，需提供上级党委（政府）出具的村干部任职材料。

三、自主创业人员（含全日制高校学生经批准休学创业）或个体工商户，以灵活就业人员身份参加企业职工基本养老保险，其实际从业并缴纳企业职工基本养老保险费的年限可计算为连续工龄。

自主创业人员或个体工商户实际从业，需提供依法登记注册的法人登记材料或工商营业执照等相关证明材料。

四、军队随军家属在非公有制经济(社会）组织实际从业，并按照《军人保险法》规定缴纳养老保险费的时间可以计算为连续工龄。

五、实际从业时间与参加企业职工基本养老保险年限不一致的，其实际从业时间与参加企业职工基本养老保险重合的期限可以计算为连续工龄。