《南湖区引进人才一次性安家补贴和购房补助发放实施细则》政策解读

　　为加快实施创新驱动、人才强区战略，优化人口结构和创新创业环境，加强企业人才队伍建设，发挥人才支撑和保障作用，提高城市竞争力，区人力资源和社会保障局、区财政局制定出台了《南湖区引进人才一次性安家补贴和购房补助发放实施细则》（以下简称《实施细则》）。现就《实施细则》的有关政策解读如下：

　　一、制定背景

　　（一）制定目的。贯彻落实党的十九大、省第十四次党代会决策部署和省人才发展“十三五”规划，谋划实施一批最能补齐发展短板、最能激发潜在优势的重大人才举措，引导和推动我区企业在引进人才、培育人才、用好人才等关键环节发挥主体作用，让硕博人才充分集聚，激发人才创新创业活力，推动创新驱动发展。

　　（二）政策依据。主要依据《关于印发<南湖区推动经济转型升级若干政策>的通知》（南政发〔2017〕96号）、《关于印发<南湖区产业发展专项资金使用管理办法>的通知》（南政发〔2017〕95号）等文件。

　　二、政策措施

　　（一）主要内容

　　1.硕博人才享受一次性安家补贴。2017年1月1日后，到南湖区工作的全日制硕士、博士研究生，与所在单位签订1年及以上劳动合同，并按规定连续依法缴纳社会保险满6个月，可享受一次性安家补贴。硕士、博士研究生分别按2万元、5万元的标准享受一次性安家补贴。