富阳市实施“基层大就业观”力促毕业生多就业

近年来，富阳市积极探索大中专毕业生就业之路，形成了“最大限度地发挥政策导向优势，最大限度地发挥毕业生就业优势，最大限度地转变民营企业单位选材用人观念，最大限度地挖掘毕业生毕就业岗位”的“基层大就业观”模式。近三年来，通过实践这一发展模式，安置本地毕业生就业4000余人，安置外来毕业生和各类人才1600余人，平均就业率突破95%。

为发挥政策导向作用，该市制定出台了《人才居住证》制度，对符合条件的非富阳籍人才予以本地居民待遇。出台人才专项资金制度，加大对企事业单位引进高学历紧缺专业毕业生和其他优秀人才进行资助。教育系统进一步取消行业与专业限制，对已取得《教师资格证》的本地籍非师范类毕业生实行公开招考。同时，积极做好大中专毕业生就业服务工作，建立了17家“大学生实习基地”，进一步完善了网上人才库，对尚未落实就业单位和到西部地区工作的本市生源毕业生提供免费人事档案托管服务。（富阳市人事局王小军）