各村：

为加强社区村体制改革完善工作后村级组织建设，规范村干部队伍管理，进一步增强村干部的责任意识、服务意识，树立团结、务实、廉洁、高效的良好形象，现将《马岙街道村干部工作管理制度（试行）》印发给你们，请按照要求认真执行。

                                                                                      舟山市定海区马岙街道党政综合办公室

                                                                                                                  2019年9月11 日

马岙街道村干部工作管理制度（试行）

（一）总体要求

1．增强政治责任和大局意识。坚持四项基本原则，正确理解和执行党的基本路线，时刻保持政治上的清醒与坚定。关心国家大事，注重对全局工作的了解和把握。

2．强化责任意识和服务意识。立足基层，深入调研，以高度的事业心和责任感切实做好本职工作，认真践行全心全意为人民服务的根本宗旨，办事不推、不拖、不压，做到热情周到、务求实效，不断提高服务质量和服务水平。

3．提高业务工作水平。加强业务学习，切实提高依法行政和政策运用的水平。注重办事实效，讲究处事艺术，力求“全面细致、主动周到、规范有序”，努力做到严谨和高效。

4．培养团队协作意识。村干部之间要加强团结协作，做到互相帮助、互相支持，分工不分家，自觉服从服务于中心工作需要和统一调配。遇到影响全局工作的突发事件，每个工作人员都应挺身而出，齐心协力予以排解。

5．加强自律，清正廉洁。不准利用职务之便收受和索要物品，不准盗用领导和组织的名义谋取个人私利，不准利用公务之机办理私事。严格遵守职业道德和社会公德，杜绝违纪违法行为，不参加有损于村干部形象的活动。

（二）工作常规

1．首问责任制。凡接听外来电话或遇到来访者询问工作、有关政策及找人等有关事项的工作人员为首问责任人。首问责任人要有高度的责任意识，接听电话和接待来访者要做到语言文明、态度热情、耐心回答、解释恰当，切不可敷衍了事，推脱不管。来电、来访所询问的问题属于自己职责范围的，要按照法律、法规和政策，本着公开、公平、公正的原则办理。如属于其他村干部责任范围的，应提供该联系人电话号码或陪同来访者到该办公室或窗口。

2．注意安全和保密。严格遵守保密纪律，不该问的事情不问，不该看的文件不看，不该说的话不说。离开办公室，要把办公桌上的文件收好；下班时要把保密文件送回文书室，并放入保密柜中。下班后要关好门窗，关闭空调、电灯、电脑，切断电源，查灭火种。

3．保持办公室（便民服务站）的整洁和安静。自觉整理好办公室内务，资料摆放有序，办公桌面整洁，垃圾及时清除。工作时间不大声喧哗、不串门、不闲谈，不搞娱乐活动。

4．严肃工作纪律。严禁村干部在上班时间，利用办公电脑、电话和手机等通信设备进行查询、买卖股票和证券投资基金；严禁上班时间，在办公电脑、手机上开展非公务学习、活动；严禁利用工作交流群发布不雅图片和与工作无关的无聊言语。

（三）会议制度

1．按时参加街道党工委、办事处及上级组织召开的各类会议。会前签到，不得代签，如遇特殊情况，提前做好请假工作。

2．参加各种会议时必须认真做好记录。会后要召开好有关会议，认真传达贯彻会议精神。

3．严格按照“三会一课”等制度召开村内会议。

（四）考勤制度

1．自觉遵守街道统一规定的作息时间。按时上下班，不迟到早退，不擅离岗位，认真履行各自岗位职责。

2．街道纪工委、党政办公室、村监会将对村干部上下班及在岗情况实行不定期抽查。

3．无特殊理由脱岗时间超过半天，作旷工处理。

4．考勤违纪处理：

（1）当年迟到或早退累计2次以内的，给予口头警告处分。

（2）当年迟到、早退累计3次或抽查发现擅自脱岗一次的，由街道纪工委进行诫勉谈话并通报批评。