各社区、村：
为进一步加强社区干部队伍管理，建立健全能“上”能“下”的工作机制，按照相关制度规定，结合本街道实际，特制定 本制度。现将《城东街道社区干部三色预警制度（试行）》印发给你们，请仔细阅读研究，参照执行。
附件：《城东街道社区干部三色预警制度（试行）》
中共舟山市定海区城东街道工作委员会
2021年3月22日
城东街道社区干部三色预警制度（试行）
为进一步加强社区干部队伍管理，建立健全能“上”能“下”的工作机制，按照定委办发【2019】127号《关于印发〈定海区城市专职社区工作者管理办法（试行）〉的通知》 、定组【2017】135号《关于印发〈定海区社区村专职干部“底线”考核管理办法（试行）〉的通知》等相关制度规定，结合本街道实际，制定本制度。
一、本办法遵循实事求是、公平公正、坚守底线、突出重点、务实管用的原则。
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