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关于开展农村环境卫生集中整治行动的通知

2021-06-02 上虞区 收藏
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各行政村 :

为进一步改善我乡环境面貌,提升全乡对外形象,推进美丽乡村建设,根据全市农村环境卫生整治工作会议精神,结合我乡实际,经乡政府研究,决定开展农村环境卫生集中整治行动,现将有关事项通知如下:

一、指导思想

以科学发展观为指导,以农村环境卫生达标村创建为契机,突出重点、集中精力,全面开展农村环境卫生集中整治行动,切实改变全乡环境面貌,建立健全长效管理机制,推进美丽乡村建设,全力打造“四个岭南”,努力建设宜居、宜业、宜游的美丽山乡。

二、集中整治行动方案

集中整治时间为2013年7月16日—10月30日。

(一)宣传发动阶段(7月16日--7月31日)

成立岭南乡农村环境卫生集中整治行动领导小组,通过召开动员会议、专题部署会,对集中整治行动进行动员部署。各行政村要充分利用各类宣传工具,通过召开会议、悬挂横幅、广播播放、发放倡议书、制作标语、发送短信等形式,广泛做好宣传发动工作,使全乡广大干部群众对开展农村环境卫生集中整治行动在思想上进一步提高、认识上进一步统一、行动上进一步迅速。

(二)集中整治阶段(8月1日--9月15日)

各村要在全面摸排本村环境卫生存在的突出问题的基础上,进行一次全面的、集中的、彻底的整治。在整治过程中,联村干部要做好指导督促工作,村主职干部要负起主抓责任,要落实人员,按照“清、理、改”的标准和要求,制定相应方案和工作措施,扎实推进集中整治行动。具体工作任务为:

1、“清”就是开展清洁行动。①开展积存垃圾清理专项行动。结合调查摸底情况,集中清理行政村所辖区域内的大小村道、公共场所和房前屋后等地的各类积存垃圾。②开展河道沟渠清理专项行动。按照“水清流畅”的要求,集中开展河道、沟渠垃圾、漂浮物及有碍河面水面畅通整洁的清理工作。③开展农村流动菜市场等公共区域清理专项行动。对流动摊贩加强环境卫生的教育和管理,自觉做到人走场清。

2、“理” 就是开展环境整理。①开展乱搭乱建专项整治。通过宣传、告知、强制等手段,拆除和整治集镇、主要道路、公共场所等重要地段的违章建筑、破旧危房及有碍观瞻的乱搭乱建的构筑物。②开展乱堆乱放专项整治。加大对村主干道两侧占道堆放杂物的整治力度。彻底清除各类硬化道路路面上的石块、沙粒、废弃物品、杂草等异物。全面清理村庄周边、村内道路、河道沟渠及房前屋后等可视范围内的固废物、建筑余料、废弃家具、柴草秸秆等物品。③开展乱贴乱画专项整治。规范集镇的户外广告牌匾,按照“统一规划、布局合理、安全美观”的要求,使广告牌匾真正成为美化环境、繁荣经济的一道靓丽风景;对村区域内乱贴乱画和违规小广告,采取粉刷、覆盖等措施,进行彻底清除,精心打造立体形象。

3、“改”就是改善配套设施。①加快配套项目建设。各行政村要根据实际需要,因地制宜建设一些村庄绿化美化项目,做好生活污水收集处理工作,发挥生活污水治理池的作用。②落实公厕投用标准。实现水冲式无害化公厕村域全覆盖,已经投用的公厕要落实专人负责保洁,彻底拆除联户分格厕所、消灭露天粪缸。③改造现有环卫设施。要对辖区内的垃圾箱、垃圾筒等环卫设施进行一次全面检查,对污染、缺损、破损的要集中进行清洗维护和更换,保证环卫设施的美观清洁和正常运作。各村要根据各自实际,按照就近方便的原则,建造一批建筑垃圾临时堆放点,引导农户实现建筑垃圾集中堆放,由村负责把建筑垃圾拉到指定地点集中倾倒。要抓紧开展“庭院清洁户”评选活动,根据年初工作要求,在各行政村开展舆论宣传、组织评选、牌子张挂等活动。

(三)巩固提高阶段(9月16日--10月15日)

在集中整治的基础上,建立健全农村环境卫生管理长效机制,按比例配足保洁人员,加强保洁人员管理,完善保洁人员考核监督机制,提高保洁实效。要巩固集中整治成果,落实人员,加强村庄管理、监督和对广大群众的教育、引导,开展日常巡查,确保村庄整洁。

(四)考核评比阶段(10月16日--10月30日)

在这次集中整治行动中,将成立专项考核组对各村的环境卫生整治情况进行不少于三次的检查考核,检查结果作为行政村年度环境卫生管理工作的重要考核依据。对在检查考核中发现的问题将实行限期整改制。

三、整治重点

清理井枫线、百悬线、进泉线沿线包干区、村庄主要道路及两侧可视范围内的生活垃圾及各类堆积物;清理隐潭溪包干段及流经村内的溪沟内的垃圾;整治村庄内卫生死角、乱堆乱放等现象;整治村内公共环境卫生设施、村内绿化等。

四、工作要求

1、加强领导,精心组织。乡政府成立由乡长任组长的农村环境卫生集中整治行动领导小组(领导小组名单附后),各村要切实加强对集中整治行动的组织领导,落实人员和经费,集中精力,把这项工作作为今年美丽乡村建设的重点工作来抓,做到精心部署、周密安排。各村要把环境卫生集中整治行动作为当前村庄建设的首要工作来抓实抓好。各村要深入开展调查摸底工作,制定切实可行的工作方案,落实工作措施,及时开展集中整治行动。

2、广泛发动,大力宣传。各村要积极采取各种形式,充分调动全社会参与环境整治行动的自觉性,发动党员、村民代表、农民群众对房前屋后卫生进行大清扫、大清运。通过本次行动,进一步提高乡村两级对环境卫生工作的重视程度,提升全乡人民群众的文明卫生意识。

3、强化督查,严格考核。乡政府将组织有关人员,对集中整治行动开展情况进行专项考核和督查,考核结果作为2013年度环卫保洁经费补助的重要依据。乡财政对这次集中整治行动将切出专项资金进行奖励补助,对检查考核得分在80分以下且位列后两位的村主职干部将进行诫勉谈话。《岭南乡农村环境卫生管理工作考核办法》继续执行。

 

 

附件:

1、岭南乡农村环境卫生集中整治行动领导小组名单

2、岭南乡农村环境卫生集中整治行动检查考核评分表

 

 

 

 

 

                                 岭南乡人民政府

二0一三年七月十八日

 

 

 

 

 

 

主题词:环境卫生    集中整治行动    通知                    

岭南乡党政办公室                              十六日印

附件1:

 

 

岭南乡农村环境卫生集中整治行动领导小组

名  单

 

组  长:谢文权

副组长:罗党生    贝四海

成  员:陈  杰    王国祥    戴秀兰    姚志华

        周建娣    顾永宝

领导小组下设办公室,办公室设在建设发展办,由贝四海兼任办公室主任,许振方、徐建军、钟爱祥、林菊英、王浙泉、陈学明为成员。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 


附件2:

岭南乡农村环境卫生集中整治行动检查考核评分表

村名:      

考核项目

考核指标

分值

考核内容

评分标准

得分

备注

宣传发动(5分)

成立组织

1

成立环境集中整治行动领导小组。

不成立的不得分。

 

 

工作措施

1

制订方案和具体工作措施。

没有方案和措施不得分。

 

落实人员

1

落实具体负责人员。

未落实不得分。

 

宣传发动

1

召开会议布置落实。

未召开会议不得分。

 

1

利用宣传栏、黑板报、宣传单、横幅、标语、广播等进行宣传发动。

未开展宣传不得分。

 

整治绩效(84分)

开展清洁行动

30

集中清理所辖区域内的各类积存垃圾。

发现一处扣2分,扣完为止。

 

 

集中开展河道、沟渠垃圾、漂浮物。

发现一处扣2分,扣完为止。

 

集中整治流动摊贩及周边环境。

每发现一处扣1分,扣完为止。

 

开展环境整理

34

拆除和整治经村公路、村内主要道路、公共场所等重要地段的违章建筑、破旧危房及有碍观瞻的乱搭乱建构筑物。

每发现一处扣2分,扣完为止。

 

整治村主干道两侧占道堆放。

每发现一处扣2分,扣完为止。

 

彻底清除各类硬化道路上的杂物。

发现一处扣1分,扣完为止。

 

全面清理村庄周边、村内道路、河道沟渠及房屋前后等可视范围内的固废物、堆积物。

发现一处扣2分,扣完为止。

 

规范、清除乱贴乱画和违规小广告。

发现一处扣1分,扣完为止。

 

改善配套设施

20

按要求合理设置垃圾收集、转运等环卫设施;设施无破损、污染现象;及时清运垃圾。

未按要求设置的扣2分;发现设施破损、污染的,酌情扣分;未及时清运的扣2分,扣完为止。

 

公厕有专人保洁,干净整洁。

未做好保洁的发现一处扣1分,扣完为止。

 

彻底消灭居住区内联户分隔式厕所及露天粪缸。

发现一处露天粪缸的扣10分;发现一处联户分隔式厕所的扣5分,扣完为止。

 

建造一批建筑垃圾集中堆放点。

村域内有建筑垃圾而未设集中堆放点每处扣2分,建筑垃圾未及时清运扣2分

 

长效管理(6分)

环卫管理机构设置

1

环卫管理机构健全,职责落实,制度到位。

未设立环卫管理机构的扣1分。

 

 

2

按规定配备环卫管理、作业人员,且职责分工明确。

环卫管理、作业人员配备不充足的扣1分;分工不明确的扣1分。

 

健全长效管理制度

1

建立门前三包制度。

未建立的不得分。

 

1

建立保洁员工作职责和考核制度,落实报酬。

未建立的不得分。

 

1

建立环境卫生公约及监督制度。

未建立的不得分。

 

整体状况5分)

整体卫生状况

5

设好、较好、合格、差四个档次。

状况好的得5分;较好的得3分;合格的得2分;差的不得分。

 

 

合计

 

100

 

 

 

 

备注:1、本次集中整治行动考核次数不少于3次,最终得分为历次得分的平均值。2、考核综合得分90分以上的为优秀,80-89分的为合格,80分以下的为不合格。

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