关于印发《五马街道选派社区书记管理考核办法（暂行）》的通知

各科室：

　　《五马街道选派社区书记管理考核办法（暂行）》已经街道党工委研究同意，现印发给你们，请认真遵照执行。

                                     中共温州市鹿城区五马街道工作委员会

　                                                    　2012年4月13日

五马街道选派社区书记管理考核办法（暂行）

　　为了深入贯彻落实科学发展观，大力加强城市社区建设，根据《关于进一步加强社区专职工作者队伍建设的若干意见（试行）》（鹿委办发〔2012〕36号）和《关于五马街道干部下派社区担任社区党委书记的若干意见》的文件精神，切实加强对选派社区党委书记的管理，充分发挥社区党委书记在服务群众、推动发展、凝聚人心、促进和谐和加强基层组织建设中的作用，实现“创首善、建幸福五马”的工作目标，特制定本办法。

　　一、工作职责

　　（一）负责召集党委会和党员大会，传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、决定，结合本社区实际，研究部署工作，讨论决定本社区的重大问题，团结、组织干部和群众，努力完成社区各项任务。

　　（二）领导社区居民自治组织，支持和保证其依法充分行使职权，完善公开办事制度，推进社区居民自治；领导社区群众组织，支持和保证其依照各自的章程开展工作。