中共上城区湖滨街道工作委员会

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关于下发湖滨街道理论中心组2010年学习计划的通知

 

各中心组成员：

   根据区有关部门要求，经街道党工委研究决定，现下发湖滨街道理论中心组2010年学习计划，望各中心组成员认真学习文件，领会精神，因地制宜开展好学习活动。

 

中共上城区湖滨街道工作委员会

2010年4月5日

 

 

 

 

 

 

主题词：理论学习   中心组    计划

 

 

2010年是继续应对国际金融危机冲击、保持经济平稳较快发展、加快转变经济发展方式的关键一年，也是街道围绕建设具有国际水准的高品质中心城区目标积极推进“品质湖滨”建设的重要一年。为进一步提高街道思想政治领导的能力，增强中心组成员的领导水平和决策能力，实现街道工作又好又快发展。根据市、区部署，结合街道实际，对2010年街道中心组理论学习作如下安排：

全面学习贯彻党的十七届四中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕“品质湖滨”建设目标，切实加强领导班子、中层干部、社区书记主任在内的中心组成员理论水平和党性修养，积极引导街道的学习实践活动，建设学习型组织、学习型政党，推动湖滨地区经济和社会事业全面发展。

坚持理论联系实际，大兴认真学习、民主讨论、积极探索、求真务实之风。通过学习，中心组成员要以理论上的清醒来保证政治上的清醒，以思想上的坚定保证行动上的坚定，不断提高“调结构、促民生、保稳定”的能力，为湖滨地区又好又快发展提供坚强的组织保障。

学习是一个人获取知识、提高素质、增长本领的重要力量方式，是一个民族和国家传承文明、繁荣进步的重要途径。重视和善于学习，是我们党在长期实践中形成的优良传统，也是党的一个重要政治优势。

1、深入学习党的理论、方针政策和“两会”精神。以学习党的十七大、十七届四中全会和“两会”精神，学习实践科学发展观为重点，高举中国特色社会主义伟大旗帜，理解和把握社会主义经济、政治、文化、社会和安全环境等方面建设的重大部署，努力促进各项事业协调发展；学习领会以改革创新精神加强党的建设的重要性和紧迫性，明确新形势下加强党的建设的新任务；着眼于新时期党情和街道情况的发展变化，在总结我街道党建工作经验做法的基础上，进一步解放思想，突出制度创新和方法创新，力争党员干部队伍推进创业创新的作风和形象改善，使全体党员干部成为中国特色社会主义事业的坚强捍卫者。

2、围绕区“六型”政府建设，提升街道业务本领的专题学习。为提升街道的工作能力和业务素质，就在建设“六型政府”上下功夫，建设“创新型、责任型、服务型、法治型、节约型、廉洁型”的“六型”政府。首先要搞好学习，建设学习型街道，人人争做学习型的工作者。根据实际承担的职责，面临的任务和当前街道工作者自身素质出发，向书本学、向实践学、向群众学，不断提升学习能力，提高知识素养，努力打造“眼界宽、思路宽、胸襟宽”的党员干部队伍。其二是结合区“六型”政府建设，把湖滨的困难和短板变成特色和亮点。街道存在：发展空间有限，硬件资源制约，维稳压力重大，安全隐患较多，城市建设责任重，城市管理难题多，民生保障需求多，队伍供血不足，传统思维局限，管理方式有待转变等困难。抓住区“六型”政府建设时机，把解决街道的困难和短板作为提升街道业务本领的重要一个学习平台来抓紧抓好，要在学习和实践中解决好一个又一个难题，不断增强工作人员处理业务本领的能力。第三是开展“五提升”活动，即：提升发展意识、提升工作效率、提升履职能力、提升反腐倡廉自律能力、提升群众满意度，强化工作人员的服务水平和办事效率。第四是严格奖惩措施，促“六型”政府建设。强化领导责任制，各科室负责制，要把奖惩措施落实到具体人的身上。

3、围绕班子自身建设，加强社会主义核心价值体系教育。为加强中心组成员对世界观、人生观的改造，自觉抵制腐朽思想文化的侵蚀，增强拒腐防变能力。就要加强对社会主义核心价值体系进行教育。一是要在认知、认同上下功夫，使社会主义核心价值体系转化为党员的精神信仰和基本价值取向。二是要在贯穿、融入上下功夫，切实把社会主义核心价值体系体现到党员、干部教育管理的全过程。三是要在践行、示范上下功夫，通过党员、干部率先垂范推动社会主义核心价值体系建设。深入开展讲党性、重品行、做表率活动，引导全党同志时刻把党和人民放在心中最高位置，坚持和发扬共产党员的政治本色，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

4、围绕街道团队建设，加强“湖滨精神”的学习。一年来，街道始终围绕团队建设，振奋“湖滨精神”，形成争创一流的态势，取得了一些荣誉和成绩，如“全国和谐社区建设示范街道”、“全国‘六好’乡镇（街道）工会”、 “杭州市文明街道”、 等全国、省、市荣誉达37项。在众多荣誉面前，摆在每个中心组成员需迫切思考的一个问题：如何保持荣誉和成绩，怎么取得更大的荣誉和成绩；今后如何发展，发展什么。这就需要进一步加强和深化“湖滨精神”的学习，建设一流团队，增强每一个人的责任感、危机感、荣誉感和执行力，做到心往一处想、劲往一处使，政出一门、令出一口。

5、围绕党性修养，加强党风廉政教育。党性修养能够培育党员干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，增强克服困难、开拓进取的顽强意志，提高对权力、金钱和美色诱惑的免疫力，是强化党风廉政建设的必修课。我湖滨地区处于最繁华、最热闹的市中心，是杭州典型的商贸旅游休闲中心，区域内经济发达，商务繁荣，琳琅满目，酒绿灯红，诱惑力强。对于身处其中引领湖滨发展的中心组成员是一个极大的考验，也是对中心组成员研究和解决各种新情况、新问题的一个考验，也是如何进行党性修养、党性锻炼的一个考验。街道要经常进行党风廉政教育和学习，提升党性修养能力，增强应对复杂问题和拒腐防变的本领。

6、围绕“法治湖滨”建设，加强“五五”普法教育。为创建“平安湖滨、法治湖滨”，进一步提升“法治杭州”工作联系点的服务质量。要抓好学习法律的教育宣传。中心组成员要自觉当好学法用法的领头人，充分利用“法治杭州”工作联系点这个平台，大力开展法律的宣传、教育、咨询活动，使法律自觉进入老百姓的工作、生活、学习之中，形成“人人学法、知法、懂法、用法”的良好氛围。二是加强依法行政。牢固树立科学发展的理念，不断提高依法行政、应对复局面的能力。结合城市拆迁、危旧房改善、庭院改善、停车新政、维护稳定、劳动保障等方面涉及居民切身利益的重点任务，积极做好法规政策的宣传、解释，并严格有关人员依法行政，文明执法，确保街道健康、规范、有序发展。三是以法治惠民生。这是建设“法治湖滨”的根本所在，要求我们加强学习，提高学法、守法、用法的本领，增强为居民“解难题、办实事、保平安”的能力。

着眼于提升中心组成员创新的能力，创新学习的形式和手段，做到学习有计划安排，坚持个人自学与集中学习相结合、学习理论与调查研究相结合、专家辅导与交流发言讨论相结合，不断提高学习的效果。

1、集中学习。根据学习内容及实际情况采取街道中心组专题学习会、中心组学习交流会、读书会、专题讲座、报告会、研讨交流与学习考察等形式进行集中学习（学习安排见附件）。

2、个人自学。倡导“每天学习1小时”学习机制，下发《个人学习记录表》，开展学习读书会活动，推荐书目，相互交流，让中心组成员学习有目标，有方向，同时做好检查，确保活动持续开展。

3、调查研究。根据自已分管的工作和下发调研课题，针对街道热点难点问题开展经常性的调研活动，为街道长远发展提供理论保障。

4、理论宣传。充分利用街道门户网站和街道今日湖滨报纸，广泛宣传中心组学习情况，通过设立专题栏目、刊发理论文章、报道学习动态、探讨理论热点等形式，抓好中心组理论学习宣传。

  1、严格落实学习计划。坚持中心组学习月制度，全街道每月开展一次集中学习，全年不少于12次，每季度推荐一本书，半年进行工作小结，年底进行工作总结。开展“领导干部论坛”活动，50%的中心组成员走上讲台不少于1次。争创区优秀理论中心组。      

2、严格落实学习制度。中心组成员要严格遵守学习制度，科学安排工作，妥善处理工学矛盾，努力保证学习到会率，特殊情况不能参加的，要向组长、副组长请假；中心组成员在积极参加集中学习的同时，要紧密结合自己的工作实际和思想实际认真开展自学和调研活动。

3、注重理论联系实际。大力弘扬理论联系实际的优良学风，着眼于武装头脑、指导实践、推动工作，努力使学习的成效推动发展的意志、信念，转化为用科学理论分析和解决问题的实际能力，转化为推动科学发展、促进社会和谐的过硬本领，转化为与人民群众同呼吸、共命运、心连心的真挚感情，转化为增强党性修养、提高思想觉悟的自觉行动。

4、搞好服务保障。街道信息办负责制订年度学习计划安排，通报学习情况，并积极做好学习资料提供、授课专家聘请等服务工作；党政办负责做好学习活动的安排及会务等有关工作。

附件：2010年湖滨街道党工委理论学习中心组集中学习计划安排表

 

 

 

 

湖滨街道党工委理论学习中心组

                      

2010年3月15日