各镇人民政府、街道办事处，市政府各部门、各直属单位：

　　《全市“双招双引”工作活动方案》已经市政府同意，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。

 奉化市政府办公室

　　二○一二年五月三十日

全市“双招双引”工作活动方案

　　为深入把握人才工作与经济发展的内在联系，积极探索在招商引资工作中大力推进招才引智工作（以下简称“双招双引”），使人才工作与招商工作有机结合，实现在招商中引智、在招才中引资，促进人才、项目、资金一起落户。

　　一、双招双引工作指导思想和目标要求

　　（一）指导思想：围绕建设“两城四地”战略目标，以构建人才强市和经济强市为目标，创新人才工作和经济发展工作理念，整合资源，努力实现招商引资工作与招才引智工作有机结合，做到招商与“招才”并举，引资与“引智”并重，力争通过“双招双引”活动，引进一批带项目、带资金、带技术的创业创新人才和以“三高三新”产业为重点的科技含量高、投资规模大、拉动能力强的“高、大、强”项目，真正实现人才工作与经济发展的双赢。

　　（二）目标要求：积极依托浙洽会、浙江·宁波人才科技周、宁波·欧洲周、新兴特色产业和重大项目对接洽谈会等载体，围绕优化主导产业结构，大力引进一批以带项目、带资金、带技术形式来我市投资创办科技型生产企业和现代服务企业的具有硕士研究生以上学历的高层次创业创新人才，重点引进符合宁波市海外高层次人才“3315计划”的海外高层次人才。同时要着力引进一批与我市主导产业关联度大的先进制造业、高端服务业、战略新兴产业和总部型企业。力争全年引进100名掌握核心技术、能引领发展的高层次创业创新人才和紧缺实用型人才，引进一批符合“三高三新”产业发展要求的项目，努力实现市委、市政府年初下达的招商引资和招才引智任务，为我市经济社会又好又快发展提供强有力的源动力。

　　二、推进双招双引工作具体举措

　　（一）加快共建“双招双引”平台。围绕我市重点产业、重点项目、重点区域，充分利用市滨海新区、新城创业园、大学生（留学生）创业园、各镇（街道）工业园等创业创新平台引进一批带项目、带资金、带技术的高层次人才。主动对接宁波高新区，建立宁波高新区奉化分区，承接孵化成功项目落户我市，从而引进一批优质项目和高层次人才。加大企业工程技术中心、院士工作站、博士后工作站等平台建设力度，推动产学研合作的开展。

　　（二）加强共建“双招双引”专业队伍。坚持“自主培养”和“向外引进”并重的方针，加强招商引资工作队伍建设，适时面向全国公开选调一批学历高、能力强、既能招商又能招才的复合型人才，充实“双招双引”队伍。广泛发动在外同乡会、奉化籍留学人员、驻外机构工作人员力量，通过组织开展团拜会、联谊会等活动，把招商活动与专家联谊活动有机结合起来，通过招商活动扩大联谊活动影响，利用奉籍在外专家人才的人脉聚集人气，实现以才引才、以商引商。

　　（三）强化共建“双招双引”工作机构。按照一岗双责的要求，在市政府驻外机构、驻外招商机构、同乡会、海外人才工作联络站中，落实专门人员，专兼职从事“双招双引”工作。各镇、街道和市直有关单位要建立由主要领导任队长的“双招双引”小分队，大力开展“双招双引”工作。市委组织部（市委人才办）、人力社保局、外经发展招商局要加强与“双招双引”工作人员的沟通，及时告知有关政策信息。