朗读
关于印发2011年调研提纲的通知
各科室、下属各单位:
为推进人事劳动社会保障事业科学发展,加大对人事劳动社会保障领域重点、难点和热点问题的调查研究。根据我县今年人事劳动社会保障的工作要点,经研究,列定《2011年玉环县人事劳动社会保障局调研提纲》。现印发给你们,请抓好落实。
各科室、下属各单位要结合业务工作,大力开展调查研究,及时完成调研报告。年终,全系统范围内对调研报告进行评选,分别评出一、二、三等奖及优秀调研报告。
附件:2011年玉环县人事劳动社会保障局调研提纲
玉环县人事劳动社会保障局
二○一一年五月十八日
2011年玉环县人事劳动社会保障局调研提纲
|
调研题目 |
牵头领导 |
完成时限 |
负责科室 及联系人 |
|
探索我县事业单位紧缺人才进人机制 |
王素芝 |
年底前 |
人事科 陈晓阳 |
|
我县职业技能培训工作的思考 |
张建国 |
年底前 |
劳管科 林仙 |
|
社会保障卡“一卡通”应用问题探讨 |
陈岩友 |
年底前 |
信息中心 吴承俊 |
|
事业单位绩效工资改革问题思考 |
王素芝 |
年底前 |
工资科 王环 |
|
近年工伤事故处理的实践和思考 |
叶斌 |
年底前 |
社保科 李尚进 |
|
新形势下我县非公企业专技人才建设问题研究 |
王素芝 |
年底前 |
专技科 张纪永 |
|
当前形势下促进就业的若干思考 |
周钦义 |
年底前 |
就业处 蔡文彬 |
|
我县事业单位机构编制管理工作的主要问题研究 |
陈岩友 |
年底前 |
编办 陈敏芬 |
|
基层劳动保障平台建设研究 |
陈岩友 |
年底前 |
办公室 施灵华 |
|
调研题目 |
牵头领导 |
完成时限 |
负责科室 及联系人 |
|
破解人才引进难对策研究 |
周钦义 |
年底前 |
人才中心 卓建华 |
|
打造无欠薪玉环的探索与研究 |
张建国 |
年底前 |
监察大队 陈文荣 |
|
退休人员社会化管理的思考 |
周钦义 |
年底前 |
退管办 莫小平 |
|
基层劳动争议调解机制之研究 |
陈奕康 |
年底前 |
仲裁科 罗娜 |
|
工伤保险待遇支付问题的思考 |
叶斌 |
年底前 |
社保中心 张文平 |
|
被征地农民社会保障问题研究 |
叶斌 |
年底前 |
农保处 胡存尧 |
|
技能人才评价模式创新研究 |
张建国 |
年底前 |
鉴定中心 徐建平 |
