各党支部：

　　现将《关于开展“从严管理落实年”活动实施方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

　　                                                                                 中共桃溪镇委员会桃溪镇人民政府

　　                                                                                     2015年3月13日

关于开展“从严管理落实年”活动的实施方案

　　为深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和省、市、县委全会精神，以抓铁有痕的态度，落实党要管党、从严治党要求，进一步巩固深化党的群众路线教育实践活动成果，镇党委决定，在全镇党员干部中开展“从严管理落实年”活动，特制定本实施方案。

　　一、目标要求

　　从严治党和从严管理党员干部，需要持续发力，必须狠抓落实、狠抓执行。开展“从严管理落实年”活动，就是通过全镇统一推动、深化专项整治、开展集中活动等方式，把从严管理的各项要求落实到党员干部队伍建设的各个方面，把从严管理的各项制度和措施落实到每名党员干部，以从严管理的新常态推动党员干部素质提高、形象提升、服务提效、作用提质，紧盯干事清单，有力推动本镇各项工作任务完成。

　　二、主要内容

　　从严管理党员干部，2015年要突出落实以下六个方面内容：

　　1. 严格思想教育，突出党性锤炼。坚持不懈地抓好党员干部的思想建设和理论武装，引导党员干部坚定理想信念。把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，特别是有关严明政治纪律和组织纪律的重要论述列入镇党委中心组学习科目，并作为干部教育培训的重要内容。旗帜鲜明地开展意识形态领域斗争，牢牢把握意识形态工作领导权、主动权，引导党员干部主动同损害党的形象与威信的言行展开斗争，勇当战士，不当绅士。常态化开展党性教育，坚持深化在实践中锤炼党员干部党性的有效举措，学习各类先进典型，强化党员干部的党性意识、纪律意识、规矩意识。

　　2. 严管干部队伍，鲜明用人导向。坚持从严治党、从严治吏，把从严要求贯彻落实到干部队伍建设全过程。坚持树立正确用人导向，按照“好干部”标准，浓厚“重担当、重实绩、重一线”的选人用人氛围。坚持从严管理监督干部，以领导班子和“一把手”为重点，加强对重点对象和关键岗位的监管，领导干部要实事求是报告个人事项。规范领导干部亲属经商办企业、担任公职和社会组织职务方面的制度，从严约束干部身上的“小事小节”，探索建立提醒、训诫、问责三项制度。结合镇干部“月度考核”机制，加大重点工作完成情况的加扣分力度及考核，加大对干部“在其位谋其职 ”的治理，坚持从严干部考察考核，建立科学的干部实绩考核评价体系。

　　3. 严肃政治生态，规范组织生活。教育引导党员干部严格遵守党内政治生活准则，进一步增强党内生活的政治性、原则性、战斗性。通过定期召开专题分析会，对镇、村领导班子和干部队伍思想政治建设特别是坚持民主集中制、严格党内生活以及作风建设情况进行综合分析。建立党性体检、民主评议长效机制，定期开展党员“党性体检、民主评议”工作，强化民主评议的针对性和实效性，提高各党支部专题组织生活会质量。严格党员领导干部参加双重组织生活，深化农村党组织“三会一课”以及党员每月十五集中党日活动、公益劳动等制度。

　　4. 严抓基层党建，纯洁党员队伍。深化基层服务型党组织建设，进一步提高基层党组织的凝聚力、感召力、战斗力。强化组织制度规范化落实。按照“镇干部精通、村干部熟悉、群众了解”的要求，狠抓《武义县村级组织工作规则》的贯彻落实，大力推进基层治理法治化。加大村干部工作考核力度，严格执行《武义县村干部管理办法（试行）》，规范基层干部权力运行。严格执行入党积极分子群众推优、政审等发展党员等制度，按照上级指标要求，保质保量完成党员发展任务。以陶村、玉堂源、东垄、后茶园、泽村、项湾、锦后、锦平作为“党建示范点”，结合本村特色，创新党员星级评定工作机制，推行农村党员“服务争星”做法，发挥党员作用，以“以点带面”，把“服务争星”党建品牌做大做强。激发农村党员干事创业积极性，解决农村支部党员“干与不干一个样”的问题，充分发挥党员先锋模范作用，全面提升全镇党建工作水平。严把党员“入口关”、“出口关”，加强农村党员队伍管理。以化解群众反映的热点难点问题为突破口，重拳整治农村党员违法违纪、纪律意识淡薄等问题，划出农村党员“十条底线”，注重星级评定结果运用，对低星级党员进行重点帮教整装，严格按照党内规章规定处置不合格党员。认真抓好基层党建各项保障制度的落实，探索开展基层农村支部党建季度工作清单。

　　5. 严正作风建设，保持常态长效。深入持久贯彻落实中央八项规定和省、市、县委有关规定，健全作风建设治本机制。常态化开展正风肃纪检查，巩固正风肃纪专项整治成果，经常性开展作风效能检查，持续加大执纪监督、公开曝光力度。对出现的“四风”问题反弹和新的严重作风问题，集中开展专项整治。坚持开展走亲连心、民情体验等活动，落实镇班子“五联系”工作制度，推动党员干部与群众常走常亲。保证各村办公场所天天有人值班，便民服务设施正常开放，有村干部值班，畅通群众监督渠道，村务、财务、党务定期公开。

　　6.严守廉政底线，强化主体责任。坚守党规党纪和法规规章，巩固深化纪律检查体制改革实践成果，将党风廉政建设纳入法治化轨道。深入推进惩治和预防腐败体系建设，认真贯彻落实《武义县建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作方案》。落实党风廉政建设党委主体责任，理清领导班子、主要负责人、分管领导班子成员责任，明确履行党风廉政建设主体责任，强化责任追究，构建权责清晰、任务明确的责任落实体系。强化权力监督制约机制。加强民主决策，紧扣重点领域、关键环节加强制度建设，防止利益冲突，切实做到以制度管人、管事。严明党的纪律，坚决惩治腐败，坚决纠正“四风”，坚决整治基层党员干部侵害群众利益问题。

　　三、专题活动安排