上虞市司法局文件

虞司党〔2013〕5号

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上虞市司法局

关于开展机关院子文化的工作实施方案

各科、处、室、中心：

机关院子文化是社会文化的重要组成部分，是机关全体干部职工的理想信念、价值取向和行为准则的集中体现。加强机关院子文化建设对于转变我局机关作风、增强机关凝聚力、构建和谐机关、提高人员素质和工作效率具有重要意义。为进一步丰富机关院子文化，提升干部整体素质，根据《关于开展机关院子文化评比活动的通知》（市委办[2013]21号）精神，结合大调解服务中心及社区矫正中心的建设、司法局整体搬迁工作，经研究，决定开展机关院子文化建设，现制定实施方案如下。 

一、指导思想

机关院子文化建设的指导思想是：以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“崇孝守信  务实创新”新时期上虞精神这个主题，以争创一流业绩为基础，用先进院子文化引领机关管理、价值观念、道德规范、行为准则等各项工作，使全体干部的综合素质更加全面发展，管理制度更加健全科学，工作氛围更加规范有序、文明和谐、快乐高效，不断提高司法行政工作的科学化水平，努力营造和谐稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。

二、工作步骤

1、开展集中学习。积极创建“学习型”机关，努力造浓文艺氛围，深入开展以“提升执行力、增强群众观、为民办实事、服务‘十二五’”为主要内容的机关文化建设集中学习。把学习贯穿活动始终，每周至少集中学习一次，并确保学习时间和质量，每次学习都要做好笔记，阶段性学习结束时，写出学习心得。

2、开展集中宣讲。深化责任意识和服务意识，积极倡导激情干事、勇创新业。结合“崇孝守信  务实创新”和“忠诚、为民、公正、廉洁”为核心价值观的主题实践活动，开展大宣讲活动。挖掘并广泛宣传法律服务队伍、普法宣传队伍、人民调解队伍、法律援助队伍、社区矫正工作队伍中的先进典型，广泛宣传先进典型，用身边的事教育身边的人，用身边人引领身边人。