各有关单位：

为做好2019年度全市自然科学研究、实验技术系列中级专业技术资格评审和副高级资格推荐工作，根据省科技厅有关2019年度职称工作有关要求，结合宁波市实际，现将有关事项通知如下：

一、申报对象

在全市企事业单位和其它社会组织中从事自然科学研究工作（基础研究、应用研究、科技咨询与科技推广、专利服务等）和实验技术工作的专业技术在职在岗人员。鼓励科技型企业、企业研发机构中的研究人员积极申报。

二、申报条件

（一）申报自然科学研究系列和实验技术系列基本条件，原则上参照《浙江省自然科学研究系列中、高级专业技术资格评价条件（试行）》（浙人社发〔2015〕69号）、《实验技术人员职务试行条例及实施意见》（职改字〔1986〕第58号）和《实验系列破格申报晋升高级实验师专业技术职务条件（试行）》（浙科人发〔1992〕250号）等文件规定。

（二）学历、业绩材料等取得时间截至2019年6月30日，专业技术职务任职时间截至2019年12月31日。

（三）从2017年起，不再将职称外语等级考试和计算机应用能力考试作为自然科研系列、实验系列职称申报的必备条件。

（四） 继续教育作为申报的必备条件，请在《专业技术资格评审表》中相关栏目如实填写。

（五）因工作调动等原因，工作性质、岗位发生变化，在自然科学研究岗位工作满1年，可转评自然科研系列同级职称。转评满1年后方可申报高一级专业技术资格。

三、事业单位推荐要求

根据省人力社保厅《关于做好2017年度职称评审工作的通知》（浙人社发〔2017〕38号）相关要求，事业单位推荐人员参加自然科研系列职称和实验系列职称评审，须按以下程序做好相关工作：

（一）公布岗位信息。单位根据核定岗位结构比例内的空缺岗位数和工作需要，公布年度拟聘岗位数及岗位任职条件。

（二）个人申报竞聘。按照规定程序，专业技术人员根据评价标准和具体岗位任职条件，向本单位申报竞聘，并作竞聘履职承诺。

（三）单位考核推荐。单位要结合申报人员任现职以来的年度考核情况，通过多种方式进行竞聘考核。根据考核结果和履职承诺，经集体研究，由单位在核定的岗位结构比例内择优推荐参加评审，并在单位内将参评人员的申报材料（包括所有表格和佐证材料）进行公示，公示时间不少于5个工作日。

（四）单位聘任。单位根据聘用制度有关规定，将通过评审的人员聘用到相应岗位，及时兑现受聘人员的相关待遇，防止出现“有岗不聘”现象。