林洁委员：

　　你在区政协六届一次会议上提出的《关于社区工作者队伍的稳定问题的提案》悉。现将办理情况答复如下：

　　一、关于社区工作者的编制问题。

　　根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》规定，居民委员会是居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织。根据这一法律规定，是由一个基层区域居住的所有居民组成的群众组织，并依据法律和政策，自己管理自己，自己决定自己的事情，它有别于其他组织或社会团体，居民委员会是政府联系人民群众的桥梁和纽带。因此，我们认为社区居委会不应同行政、事业单位一样实行行政、事业编制制度，不应带有行政色彩，以更好地体现居民群众自治原则。

　　二、关于社区干部的福利待遇问题。

　　提高社区工作者的福利待遇一直是区政府关切的问题。从2002年起，区政府对社区居委会办公经费采取了基数加户数的财政补助办法，即：每个社区居委会每年的基数补助为1.8万元，每户补助20元；平均每个社区居委会年工作经费约5万元，其中社区工作者的工作补贴每人每月约500-600元。这样一来，居委会的工作经费从过去的平均2万元增加到5万元，社区工作者的补贴从过的200-300元增加至现在的500-600元。今年1月份开始，区财政又增拨了社区居委会的工作经费，财政补助基数从1.8万元增到2万元，相应地提高了社区干部的待遇。为了增加社区居委会的工作经费，区政府向市政府提交了《关于要求增拨社区居委会办公经费的请示》，要求市政府加大对我区社区居委会办公经费的投入，使每个社区居委会工作经费达到年8万元左右，从而进一步提高我区社区工作者的福利待遇。

　　三、关于社区工作者的培训教育问题。