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五马街道关于开展“基层基础年”活动 加强基层基础建设促进社会和谐稳定的实施方案

2021-05-29 鹿城区 收藏
朗读

各社区党组织、居委会,各科室:

  为全面落实市委十届五次全会关于加强基层基础建设的重要工作部署,根据区委、区府《关于开展“基层基础年”活动 加强基层基础建设促进社会和谐稳定的实施意见》(鹿委发〔2009〕46号)要求,现结合我街道实际,就开展“基层基础年”活动,加强基层基础建设,促进社会和谐稳定,提出如下实施方案:

  一、指导思想

  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面落实构建社会主义和谐社会总要求和市委“创业富民、创新强市”的战略部署,以加强党的基层组织和基层政权组织建设为核心,以加强体制机制建设为保障,以服务基层、服务群众为重点,健全街道党工委领导、办事处负责、社会协同、公众参与的社会管理格局,建立起比较完善的主要面向社区基层组织、社会稳定、安全生产、流动人口的四位一体的工作网络和体制机制,提高为社区基层群众办实事、做好事、解难事的能力和水平,促进社会和谐稳定。

  二、目标任务

  到2011年,“基层基础年”活动的主要目标任务是:

  (一)社区党组织战斗力不断增强。培养一支安心社区工作、熟悉社区情况、善于和敢于解决社区实际问题的社区干部队伍。加大社区党务干部配备和选拔力度,推动社区党组织干部职业化、专业化建设。创新党组织和党员活动方式,拓宽党员教育服务途径,增强社区基层党组织的凝聚力和党员的向心力。

  (二)基层社会管理体制机制不断完善。社区基层政权组织、行政管理单位、自治组织机构健全、职责明确、运转协调。各种社会组织、企业和个人提供多层次、多样化的社区服务。社区民主选举、民主决策、民主管理、民主监督制度健全规范。社区民主协商、矛盾纠纷调处、共驻共建、民情民意反映等机制健全,社区居民参与民主自治渠道畅通。

  (三)社会稳定水平明显提高。完善社区基层综治工作机制,深化治安防控体系建设,积极预防、严厉打击刑事犯罪活动,坚决扫除社会丑恶现象。加强流动人口管理,提高对社会组织的管理水平。健全信访工作制度,畅通民意表达渠道,健全群体性事件预警和处置机制,及时化解人民内部矛盾。

  (四)社会公共安全切实保障。提高公民防灾减灾意识,完善各类应急预案,增强有效应对各类突发公共事件和抗御自然灾害的能力。切实加强安全生产工作,减少安全生产事故,遏制重特大安全事故的发生。健全食品药品监管责任体系,加强日常监管能力建设,确保群众饮食用药安全。

  三、工作内容

  (一)加强党的基层组织建设,夯实社区工作基础

  1、全面加强社区组织建设,努力提升社区党建整体水平。着力提升社区党组织的统领能力和利益协调水平,积极推广实施社区党建和社区管理“四位一体”模式等做法,建立健全驻社区单位党组织合作协调共建机制,按照推进社区科学发展和利民便民要求进一步优化社区党组织设置,切实指导帮助社区内非公有制企业、社会团体、社会中介组织和民办非企业单位加强党建,努力构建以街道党组织为核心、社区党组织为基础、驻社区单位党组织和社区内全体党员共同参与的区域化党建工作格局。力争到2011年底前,创建6个“创五好支部,建和谐温馨家园”示范点。

  2、深入推进“两新”组织建设。以“活力和谐企业”建设为总抓手,大力推进非公企业党建工作。认真抓好“活力和谐企业”推荐评选活动,促进企业稳定发展。深入推进“政企联动,克难攻坚”专项行动,扎实开展“党企携手并肩,推进科学发展”活动,整合部门资源为企业发展排忧解难。加强企业文化建设,提升员工队伍整体素质。发挥非公企业党组织的凝心聚力作用,广泛开展关爱服务员工行动,维护员工合法权益,减少劳资双方矛盾。力争到2011年底,创建1家市级“活力和谐企业”。加强行业协会、社团等新社会组织党建工作,着力开展党组织组建、“健康和谐社团”创建活动,充分发挥新社会组织的统筹协调、纽带桥梁作用。

  3、努力构建党员管理服务工作体系。大力推进党员服务中心建设,整合党建资源,开发服务功能,对党员实行开放式的管理,提供学习、工作、生活等全方位的服务。广泛开展党员设岗定责、依岗承诺、结对帮扶、志愿服务等活动,创建一批党员服务示范点。充分发挥街道党员服务中心及社区党员服务站点作用,为广大党员提供各类服务。利用远程教育系统的网络优势,拓展学用领域,完善远程健康服务工作。实施流动党员“安家工程”,探索采取单位管理、区域管理、行业管理、异地管理等多种形式,健全城乡一体党员动态管理机制。在有条件的社区普遍建立关爱基金,落实老党员、生活困难党员帮扶、慰问措施。

  责任科室:政工科、经济科、政务科。

  (二) 完善城市社区管理的体制机制,增强基层社会管理功能

  1、完善城市社区管理体制。推广在党组织领导下,社区居民委员会、业主委员会、物业管理公司 “四位一体”社区管理工作模式。不断完善社区民主选举、民主决策、民主管理和民主监督制度,扩大居民有序的政治参与,完善社区居民委员会到届直选制度。健全社区居民(成员代表)会议制度、议事协商制度、居务公开制度、考核评议制度,开好社区民情恳谈会、社会事务协调会、社区工作听证会、社区成效评议会,畅通社情民意沟通渠道。提高对社区经费的投入,解决好社区工作者的工资福利待遇、各项社会保险待遇。切实解决社区组织工作服务用房。

  2、加快城市社区民间组织建设。指导社区民间组织登记管理工作,保障社区民间组织有序发展。大力培育社区慈善类民间组织,充分发挥社区民间组织在创新社区管理体制、整合社区服务资源、承担公共服务中的积极作用。

  3、充分发挥驻社区单位和社区成员在城市和谐社区建设中的积极作用。辖区单位要积极创造条件免费或优惠对居民开放内部文化教育、卫生体育、休闲娱乐及其它便民设施。辖区单位及其工作人员要积极支持、主动参与社区开展的各项工作和活动。积极发挥群团组织在化解基层矛盾、改进社区服务中的作用,增强其提供服务、反映诉求、规范行为的能力。到2010年,街道有80%以上的社区达到和谐社区创建标准。

  责任科室:政务科、政工科。

  (三)健全基层服务体系,完善基层服务设施

  健全城市社区公共服务网络。完善社区公共服务体系。加强社区服务场所建设,并对现有的就业、社会保障救助、流动人口管理、治安安全等服务机构进行整合,实行“一站式”服务;建立健全以社区卫生服务中心(站)为主体的社区卫生和计划生育服务网络;逐步完善方便居民读书、阅报、健身、教育和文艺活动的场所;加快推进社区信息化建设,完善社区信息化基础设施,提高社区信息化水平。

  责任科室:政务科、政工科、办公室。

  (四)强化社会治安综合治理,维护社区社会稳定

  1、加强街道综治组织建设。切实加强街道综治委、综治办、社区综治工作室的规范化建设。街道综治委主任由街道党工委书记担任,综治办主任由街道党工委副书记担任,配备专职副主任及其他专职工作人员。社区综治工作室主任由社区主任担任,社区综治干部担任副主任。进一步完善街道综治工作中心的组织形式,使其成为街道综治维稳一级处置的重要平台。综治办在综治工作中心起核心作用,承担牵头协调、检查督办等职能,街道党工委副书记、综治办主任兼任综治工作中心主任,由1名专职副主任主持日常工作。街道分管信访、司法、人民调解、警务、禁毒、反邪教、流动人口、安全生产等工作的领导班子成员、派出所所长兼任综治工作中心副主任。推进街道司法所建设和国家安全人民防线建设。实施“综治八大员”工程,加强社区、企业综治工作室建设。

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