各县（市、区）建设规划局（分局）、人力资源和社会保障局，温岭市建工局，台州湾产业集聚区建设局，台州经济开发区建设水利局：

为维护建设领域农民工合法报酬权益，规范建设行业企业工资支付行为，现将《台州市建设领域农民工工资支付监督管理暂行办法》印发给你们，请认真贯彻执行。

附件：《台州市建设领域农民工工资支付监督管理暂行办法》

台州市住房和城乡建设局    台州市人力资源和社会保障局

                                2018年12月7日  

     台州市建设领域农民工工资支付监督管理暂行办法

第一条 为了加强对建设领域农民工工资支付的监督管理，维护农民工的合法权益，根据《浙江省企业工资支付管理办法》（省政府令第353号）和《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》（国办发〔2016〕1号）、《浙江省人民政府办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》（浙政办发〔2017〕34号）、《台州市人民政府办公室关于全面治理拖欠农民工工资问题的实施意见》（台政办发〔2017〕60号）等有关规定，结合我市实际，制定本办法。

第二条  本办法适用于台州市行政区域范围内从事建设领域工程活动的各方主体。

第三条  市、县（市、区）住房城乡建设主管部门和人力资源社会保障部门根据“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则，按照各自职责负责全市、管辖区域内建设领域工程建设项目农民工工资支付的监督管理。

第四条  施工企业（包括施工总承包企业、专业承包企业和劳务分包企业）应当严格规范农民工用工管理，坚持先签订劳动合同后进场施工，劳动合同应当明确约定工资计算方式、发放方式和发放日期等必备条款，并实行全员实名制管理。

工程项目部应当按照《关于实施台州市建设工程施工人员实名制考勤管理的通知》（台建〔2018〕86号）的规定，配备与实行实名制管理相适应的硬件设施设备和考勤管理人员，落实农民工实名制考勤管理。

第五条  施工总承包企业（含直接承包建设单位发包工程的专业承包企业，下同）应当在工程所在地银行开设农民工工资专用账户，与其他工程款分账管理。农民工工资专用账户应当向工程所在地人力资源社会保障部门、住房城乡建设主管部门备案，并委托开户银行负责日常监管。

建设单位与施工总承包企业签订工程施工合同时，应当对设立农民工工资专用账户、工程进度款中包含农民工工资在内的工人工资款比例和支付期限等作出明确约定；建设单位向施工总承包企业拨付工程进度款时，应当按照合同约定按时足额将农民工工资拨付到农民工工资专用账户。采取EPC建设模式建设的项目，由工程总承包企业负责落实分账管理。

第六条  实施农民工工资保证金差异化管理。对自缴纳工资保证金之日起3年内未发生严重拖欠工资行为的企业，已缴纳的工资保证金予以返还。

第七条  按照《关于推行建设工程综合保险工作的通知（试行）》（台建〔2017〕147号）和《关于进一步推进建设工程综合保险工作的通知》（台建便函〔2018〕171号）规定，全面推进农民工工资支付保证保险制度。