金东卫计〔2018〕34号

 

 

关于开展金东区护理技能竞赛活动的通知

 

各医疗卫生计生单位：

为纪念“5·12”国际护士节，弘扬南丁格尔精神，进一步激发全区护理工作者的工作热情和钻研业务技术的活力，增强护理服务能力，提升护理服务质量，培养具有创新思维和较强技能的护理专业人才，形成比学赶超、争做能手的良好氛围，根据省护理质控中心、省护理学会《关于选拔推荐 2018 年浙江省护理技能竞赛初赛选手的通知》精神，区卫计局、区总工会、区医学会护理分会决定在全区开展护理技能竞赛活动，现将有关事项通知如下。

一、活动目的

积极开展岗位练兵，传播“以人为本，人文关怀”的工作理念，以赛促学，促进全区护理质量稳步提升，并在全区掀起学技术、学知识的热潮。

二、参赛对象及组织形式

1.参赛对象。全区各医疗卫生计生单位中具有护士执业资格的护理工作人员。

2.组织形式。各医疗卫生计生单位进行内部选拔，择优推荐参赛人选（各单位参赛名额分配见附件2）。参加区级竞赛人员名单（附件4）于4月16日前报区医学会护理分会，联系人：王爱女，电话：18057928536（696236），邮箱：625346643@qq.com。

三、竞赛内容及形式

本次护理技能竞赛分理论知识和操作技能两个环节。

（一）理论知识竞赛

1.竞赛形式及命题范围。采用“e答系统”手机在线答题形式（自带网络），试题类型为客观题，卷面总分100分（其中单选90题，多选10题，每小题 1分）。试题范围参照卫生部十二五规划课程教材（人民卫生出版社）《护理学基础》《内科护理学》。

2.竞赛时间和地点。理论竞赛定于2018年4月18日上午9:00开始，时间1小时（凭身份证参加考试，提前半小时到场）。考场设在金东区中医院综合楼四楼多功能厅。

　　（二）操作技能竞赛

主要以案例情景模拟为基础，结合仿真模拟人系统的形式进行比赛，综合考评参赛选手的临床思维能力、分析和解决问题能力、临床实践能力以及应急处置能力等。涉及操作技术范围：静脉输液、CPR、吸氧、吸痰、心电监护等护理技术操作项目（评价标准见附件3）。

1.竞赛方式：采取站点式竞赛办法。分个人技能比赛和团体技能比赛，现场抽签后按站点分批次进行，按照得分高低依次排序决出名次。

2.计分方法：团队和个人分别计分。团队赛总分按理论成绩占30%、团体技能成绩占70%计算，其中理论成绩按团队人均成绩计算。个人赛总分按理论成绩占30%，团体技能成绩占20%，个人技能成绩占 50%计算。

3.时间安排：技能竞赛定于2018年4月19日上午8:30正式开始（参赛选手请提前半小时候场,工作服等统一由组委会提供），时间1天。

四、活动表彰

本次竞赛设团队奖和个人奖，分别按参赛团队及个人总成绩由高到低进行排列后确定。团队奖设一、二、三等奖各1名；个人奖设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名以及优秀奖若干名。

个人一、二、三等奖选手做为市级竞赛预备选手，经竞赛领导小组成员及评委综合分析后从中推荐4名选手参加市护理技能竞赛。

五、工作要求

1.加强领导，提高认识。为使本次活动扎实有序开展，区卫计局、区总工会、区医学会护理分会成立区护理技能竞赛活动领导小组（附件1），并设立由区护理骨干和上级护理专家组成的专家小组，加强对活动的组织领导和工作协调。各单位要充分认识开展全区护理技能竞赛是规范医疗质量管理的重要抓手，认真学习竞赛方案，成立相应组织，确保各项工作落实到位。

2.精心组织，务求实效。各医疗卫生计生单位要高度重视，精心组织好单位内部参赛选手的选拔工作。要把此次竞赛活动作为检验本单位护理工作质量、展示本单位“白衣天使”良好形象的重要途径，并以此次活动为契机推动本单位临床护理工作更上新台阶。

3.加大宣传，营造氛围。各医疗卫生计生单位要围绕竞赛内容进行广泛的宣传和动员，按照竞赛内容扎实做好院内培训工作，以赛促学，在院内营造比、学、赶、超奋发向上的学习氛围，达到切实提高业务水平的目的。

 

附件：

1.金东区护理技能竞赛活动领导小组

2.金东区2018年护理技能竞赛各单位参赛名额分配表

3.2018年金东区护理技能竞赛评价标准（分项）

4.2018年金东区护理技能竞赛报名表

          

 

金华市金东区卫生和计划生育局　　　　金华市金东区总工会

 

金华市金东区医学会护理分会

　　　　　　　      2018年4月9日