朗读
嵊建管委（2008）06号
关于明确创业创新结对联系企业的通知
局各科室、质监站、各施工企业：
根据市委《关于以加强领导班子思想政治建设为重点深化拓展“树新形象，创新业绩”主题实践活动的实施意见》的要求，为进一步转变机关工作作风，密切与企业的联系，培育一批创业创新先进典型，经局党委研究，决定组织开展创业创新结对联系活动。现将有关事项通知如下：
一、结对联系的主要任务
1、培育创业创新先进典型。通过结对联系，发掘一批创业创新的先进典型，解决一批制约创业创新的突出问题，总结一批推进创业创新的载体方法，培育一批创业创新的实践基地。
2、加强局机关与企业的联系。通过结对联系，推动领导干部走进企业、深入企业，增进感情,做到同呼吸、共命运、心连心,从企业最关心、最直接、最现实的问题抓起，切实为企业办实事、做好事、解难事。
二、结对联系的总体安排
每位局领导班子成员和相关科室结对两家建筑企业，具体安排如下：
1、王伯兴
联系企业：浙江省嵊州市建筑工程有限公司
浙江环影装饰工程有限公司
协同科室：建管科、市场科
2、陈叶青
联系企业：浙江中利建设有限公司
嵊州市科达新型建材有限公司
协同科室：科技科、质监站
3、李明彦
联系企业：嵊州市宏嘉建设工程有限公司
浙江名源龙盛建设有限公司
协同科室：安监科、执法大队
4、叶建德
联系企业：浙江宝厦建设有限公司
嵊州市永固商品混凝土有限公司
协同科室：办公室、审批窗口
三、结对联系的工作要求
1、落实工作责任
负责结对的班子成员和科室，要把结对联系作为经常性的工作，定期及不定期地到联系企业调研指导。切实帮助企业解决创业创新中的突出问题。以创新提升创业，以创业促进创新，利用机关干部自身优势，为企业在人才引进、制度创新和市场开拓中发挥积极作用，促进企业又好又快发展。
2、帮助制订和实施创业创新规划。摸清制约创业创新的关键问题，找准发展定位，明确发展目标。对规划目标任务进行分解，明确结对联系双方责任，确保规划目标落实到位。
3、鼓励探索创新
坚持从实际出发，创造性地开展结对联系工作。在工作中，要突出重点，追求特色，鼓励创新，使结对联系活动更显特色，更具实效。
二○○八年六月十日
