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关于开展“我们的价值观”大讨论活动的通知

2021-06-03 嵊州市 收藏
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关于开展“我们的价值观”大讨论活动的通知

 

局属各单位、局机关各科室:

为认真贯彻落实市党代会,人大、政协“两会”和工业经济大会精神和嵊州市委办公室《关于在全市开展“我们的价值观”暨“解放思想、跨越发展”大讨论活动的通知》要求,围绕改变作风,改善服务,密切干群关系这一重点,结合建设系统工作实际,特制定本活动实施方案。

 一、指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照市委市政府关于开展“三争”教育主题实践活动的有关要求,以“我们的价值观”为主题,通过全系统上下大学习、大讨论、大宣传、大践行,培育广大干部职工树立正确的理想信念和价值取向,不断增强干部职工的凝聚力、向心力、创新力,为大力推进建设系统全年重点工作、重点项目顺利开展提供强有力的支撑。

 二、活动步骤

大讨论活动贯穿全年,集中讨论阶段从3月底开始到6月底结束,分宣传动员、学习讨论、汇集提炼、深化践行四个阶段进行,7月初开始转入常态化。(集中讨论阶段结束后,各科室、单位要将大讨论情况形成书面总结材料在620日前报局办公室。)

(一)宣传动员阶段(201231日??20日)

1.迅速部署。局属各单位要根据局党委部署要求,结合各自实际,制定实施方案,成立组织机构,明确工作责任,对单位的大讨论活动迅速作出部署。

2.深入动员。按照全面动员、全民参与的要求,局机关各科室、局属各单位要以座谈走访、形势报告等形式做好层层发动,特别是局机关中层以上干部和局属单位班子成员要带头深入基层动员,引导党员干部群众积极自觉参与到这次大讨论活动中来。

3.广泛宣传。局机关各科室、局属各单位要搞好动态宣传报道,通过贴挂标语横幅、黑板报、宣传窗等形式广泛宣传,并将本科室、单位的活动开展情况及时上报局办公室。

(二)学习讨论阶段(2012321-4月)

1.开展宣传学习活动。学习中央、省两代会精神和市第十三次党代会,人大、政协“两会”和全市工业经济大会精神,促进思想观念的转变,理清城乡建设跨越发展的目标思路,增强践行社会主义核心价值观的自觉性。局机关各科室、局属各单位要组织一次专题学习研讨,每位中层及以上干部要撰写学习心得和体会。

2.开展课题调研活动。结合建设系统实际,以“进村入企”大走访活动为载体,围绕保障性住房建设、城市拆迁和旧城改造、重点建设项目推进、深化环境整治等方面的热点、难点问题开展专题调研,深入基层,掌握实情,提出破解困难的方法措施,创新城乡建设发展思路,并形成调研材料及时上报局办公室,局属各单位结合自身工作实际在6月底前至少上报一篇。

3.开展论文征集活动。各科室、单位要结合本职工作,以“社会主义核心价值观”、“雷锋精神”、“道德建设”、“嵊州精神”在系统的体现为题材(参考选题另附),确定研究课题,组织职工讨论,积极开展论文撰写调研论文,并于412前上报局办公室,局属各单位至少上报一篇。

(三)汇集提炼阶段(20125月)

1.开展“我们的价值观”核心词征集活动。在座谈讨论的基础上,发动干部职工提出“我们的价值观”核心词,开展评选活动,最终确定建设系统的核心价值观表达形式,要求各科室、单位于515前汇总梳理后上报局办。

2.组织参加征文演讲比赛。积极组织参加全市开展“我们的价值观”和“解放思想、跨越发展”主题征文演讲比赛,推进“科学发展、成就辉煌”主题教育实践,引导全市党员干部群众大力推进思想解放、创业实干,以实际行动迎接党的十八大召开。

(四)深化践行阶段(20126月)

1.开展难点大破解活动。按照“求真务实,力求实效”的原则,围绕建设系统中心工作中的热点难点,解放思想,大胆创新,着力破解融资难、用地难、拆迁难、维稳难、创新难等一系列体制、机制性和结构性矛盾和问题。各科室和局属事业单位要结合工作实际,找准突破口,努力解决一个矛盾和问题。

2.开展服务大提升活动。在全系统开展(以讲责任、讲作为、讲正气,提升素质、提升水平、提升形象”为主题)“三讲三提升”实践活动,以强化窗口建设为重点,以完善工作机制、加强督查考核为抓手,以提升效率、改善形象,提高社会满意度为目标,具体抓好三方面工作:一是调整机构设置,完善工作机制,健全制度体系,强化服务职能,提升全局机关的工作能力和水平;二是全面梳理依法行政职能和依据,规范办事程序,简化办事流程,重点治理执行力问题和“中梗阻”现象,着力提升全系统,特别是窗口部门的工作效率;三是强化督查考核,建立行风效能明查暗访制度,严格执行市“红黄牌”警示督办制度,定期开展暗访督查,并将督查情况纳入各单位年度岗位目标责任考核,加强督查结果的运用。通过活动开展,切实增强全局干部职工的责任意识、服务意识、效率意识和以实绩论英雄的意识,增强工作的主动性、自觉性,努力提升队伍的整体素质和形象。

3.开展项目大推进活动。以“城市建设年”、“环境整治深化年”活动为载体,着力推进11项重点项目,围绕项目定目标,围绕项目抓落实,围绕项目定责任,将建设项目逐一分解落实,加强协调配合和考核督查工作,形成工作合力。加大项目前期工作力度,加快城北入城口、剡城路延伸、南沿路等项目的拆迁进度,为项目建设腾出时间。加大工程管理力度,精心组织,科学安排,针对各项工程特点,加强项目的质量管理和进度控制,强化精品意识,明确管理目标,切实把各项工程做细、做精。

三、活动要求

(一)明确重点,狠抓落实。这次大讨论活动的重点是学习、提高、发展,要明确目标任务,精心设计载体,狠抓工作落实。各科室、单位负责人要带头学习、带头讨论、带头宣传、带头调研,带头实践,充分发挥示范表率作用。

(二)讲究方法,注重创新。发扬求真务实的作风,促进教育活动的深入开展。要把这次大讨论活动贯彻到完成全年工作任务中去,以活动促进工作,力求高成效,高质量、高水平完成全年的各项目标任务。将解决短期问题与建立长效机制结合起来,从实际出发,坚持废、改、立相结合,建立健全完善机关作风建设各项制度,创新考核机制和用人机制,完善工作考核办法、奖惩分配办法等既具有引导和监督制约作用,又方便操作的绩效考核评价体系,真正起到推进工作开展,提升队伍形象的作用。

(三)统筹结合,以虚促实。全系统干部职工要按照个人自学与集中学习相结合、理论与实际相结合、学习思考与交流心得体会相结合、学习教育与提升能力相结合的原则,统筹协调“学习”、“讨论”与“实践”三个方面关系,通过讨论来深化学习,紧扣实践来开展讨论,围绕学习来推动实践,切实解决一批影响城乡建设发展的实际问题,取得看得见、摸得着的实际效果。

 

附件:“我们的价值观”论文参考选题

 

 

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