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中共嵊州市石璜镇委员会文件
石委〔2012〕28号
关于下发《石璜镇推广社会管理创新典
型经验的实施方案》的
通 知
各线办、行政村(居委会)、企事业单位:
现将《石璜镇推广社会管理创新典型经验的实施方案》印发给你们,请认真贯彻落实。
中共石璜镇委员会
二○一二年四月二十日
主题词:社会管理创新 典型经验 实施方案
抄送:市委政法委
石璜镇推广社会管理创新典型经验的实施方案
为认真贯彻落实党的十七届六中全会和全国、省、市政法工作会议精神,广泛开展“社会管理创新落实年”活动,着力推进社会管理创新,按照上级的统一布署,在我镇开展八个方面社会管理创新典型经验的推广落实工作。具体实施方案如下:
一、指导思想
以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,充分认识社会管理工作的重要性,紧紧围绕全镇经济社会发展大局,牢牢把握“民生优先、服务为先、基层在先”的工作要求坚持远近结合、统筹规划、整体推进,广泛开展“社会管理创新落实年”活动,加大典型推广,积极探索社会管理创新路子,切实维护社会和谐稳定。
二、工作内容
根据上级要求,着重推广以下八方面的社会管理创新典型经验。
(一)健全“网格化管理、组团式服务”
要以全面推广落实“网格化管理、组团式服务”为抓手,切实把领导精力、注意力更多地放到基层,把人力、物力、财力更多地投到基层。今年6月底前,要按照“每一片土地都有人精细管理,每一户人家都有人贴心服务”的要求,进一步完善网格划分,真正把团队组建好、把机制运行好、把作用发挥好,切实把党和政府的工作触角延伸到社会末梢、覆盖到各个角落。
牵头领导:王晶
牵头部门:综治中心、党政办
责任部门:镇级机关各部门、各行政村、镇属企事业单位
(二)落实重大事项社会稳定风险评估机制
全面落实重大决策、重大项目、重大活动社会稳定风险评估机制,按照党政主导和“谁主管、谁评估、谁负责”的原则,实行分类指导、分级实施,做到应评尽评、保证质量,确保重大事项社会稳定风险评估常态化、制度化、全覆盖。加强对评估的检查、督促和指导,进一步细化评估项目和内容,规范评估程序和标准,落实评估结果执行和实施,建立风险评估全程跟踪制度,探索完善评估工作机制和绩效考核体系。
牵头领导:王晶
牵头部门:综治中心
责任部门:镇级机关各部门、各行政村、镇属企事业单位
(三)构建社会应急联动救助平台
加强应急队伍建设和各类应急预案演练,强化预警防范和应急救援工作。积极发挥镇应急分队的作用,建立统一指挥、联动处置的综合应急指挥决策机制,完善以派出所为核心的应急报警平台,实现各类应急平台相互对接、互联互通和信息共享,相关职能部门和应急队伍共同参与的统一、快速、高效的应急处置体系。
牵头领导:王晶、傅军铭
牵头部门:应急分队、派出所
责任部门:镇级机关各部门、各行政村、镇属企事业单位
(四)构建“81890”式的社会公共服务平台
推进社区大服务,建好社区公共服务平台,为社区居民及时提供规范可靠的公共服务、生活服务和咨询服务。推进社区大防范,在建好专业巡防队伍的同时,全面开展平安志愿者巡防行动,实现自行组织、自行宣传、自行巡逻。推进社区大和谐,每个行政村建立“三员二会一队”,即综治协管员、卫生员、安全员、红白喜事理事会、生活互助会,宣传队。
牵头领导:马建斌
牵头部门:公共服务中心、综治中心
责任部门:镇级机关各部门、各行政村、镇属企事业单位
(五)构建矛盾纠纷大调解体系
组建镇大调解服务中心,由部分人大代表、司法专业人员、律师为兼职顾问,组成专案小组,建立调解队伍人才库,协助处理疑难矛盾纠纷。完善实施“诉调对接”、“检调对接”、“警调对接”等制度机制,在派出所设立调处室,提高矛盾纠纷调处率。充实加强镇村两级调解组织,深入实施“矛盾纠纷排查化解三级终结制”,依靠专门力量与社会力量相结合,调处涉及本镇的重大疑难矛盾纠纷。全镇形成以镇村人民调解为基础,专业、行业调解为依托,人民调解、行政调解、司法调解相结合,镇村两级联动的立体型多元化大调解工作格局。
牵头领导:王晶、傅军铭
牵头部门:司法所、派出所
责任部门:镇级机关各部门、各行政村、镇属企事业单位
(六)构建社会组织服务平台
加强新经济组织的服务管理,进一步深化“综治进民企”工作,有计划有重点地在民办非企业组织中建立综治工作网络,加强培育扶助与引导管理。积极推进新社会组织行使与之相适应的社会管理职能,重点建立一批反邪教协会、安置帮教协会、禁毒协会等服务综治工作的社会组织。
牵头领导:邢东铭
牵头部门:工办、综治中心
责任部门:镇级机关各部门、各行政村、镇属企事业单位
(七)构建网络舆情研判导控服务平台
按照市的统一布署,着力推动主流媒体向互联网延伸,积极拓展网络传播阵地,我镇要积极配合政府各部门及政法系统建立网络评论员队伍,形成网上主流舆论强势。深入开展网络道德建设,引导网民自律。逐步推进网络实名制、手机实名制,抓紧建立网络舆情研判导控服务中心,统筹开展对网上相关舆情的监测发现、分析研判、突发处置、评论引导等工作。互联网专线用户单位要自行负责落实安全技术措施,进一步明确相关部门监管责任,健全网络协同监管、应急处置、外联合作等机制,强化网络运营商、服务商的社会责任和法律责任。
牵头领导:马建斌
牵头部门:党政办
责任部门:镇级机关各部门、镇属企事业单位、电信、移动
(八)构建镇社会服务管理中心
加强镇综治平安工作,组建镇社会服务管理中心,统一名称、标识。积极整合资源,提升服务管理功能,落实首问责任、情况报告、分流督办、检查考核等制度,建立健全协作联动工作机制,提升综治工作在基层维稳中的作用力和影响力。发挥镇综治办在社会服务管理的牵头协调作用,实行定编定岗定员。加强公安派出所、司法所、的规范化建设,完善规划布局,增加基层力量,改善工作条件,切实发挥基层第一道防线作用。
牵头领导:王晶、傅军铭
牵头部门:综治中心
责任部门:镇级机关各部门、镇属企事业单位
三、方法步骤
大力推广社会管理创新典型经验工作从2012年3月起,至12月结束,分三个阶段进行:
第一阶段:组织部署阶段(2012年3月底前)。我镇成立组织机构,明确工作责任,并根据工作内容要求,结合工作实际,制定具体实施方案。相关责任部门要进一步细化分解工作任务,明确责任分工和完成工作时间节点。
第二阶段:开展实施阶段(2012年4月起至2012年11月)。牵头部门要会同相关责任单位,以项目化管理的方式开展推广工作,力争取得突破性进展和实质性效果。
第三阶段:总结验收阶段(2012年12月)。各部门对典型经验推广工作进行全面总结评估,向镇创新办报送专题工作情况。镇创新办负责对各部门开展典型经验推广工作进行考核验收。
四、工作要求
(一)提高认识,加强领导。社会管理是关系经济社会全面协调可持续发展、关系国家长治久安、关系人民安居乐业的重要基础性工作。加大推广典型经验,是今年省委政法委着力推进社会管理创新的一项重要举措。各部门、线办、村要把社会管理创新典型经验推广工作纳入具体工作之中,高度重视这项工作,结合各自工作实际,制定具体实施计划或方案,切实加强组织领导。
(二)明确责任,合力推进。责任领导和牵头部门作为实施项目的责任主体,要切实加强对实施项目的调查研究、统筹协调、督促推进工作,细化分解项目任务,将责任落实到具体部门、单位,行政村和个人,并定期召开会议研究项目推广情况,做到责任明确、部门联动。
(三)加强督查,确保实效。镇创新办将适时组织专项检查,及时通报有关情况,确保各项工作措施落实。定期召开典型经验推广工作情况专题交流会,及时掌握全镇典型经验推广工作进展情况。强化保障措施,加大人财物的投入,加大推广力度,有效解决社会管理中的薄弱环节,确保在典型经验推广上取得实效。
