为全面落实中央、省委、绍兴市委和市委关于疫情防控和复工复产各项决策部署，推动企业加快引进高层次人才、高校毕业生，促进人才创业企业健康稳定发展，经研究，决定在疫情防控期间实施人才招引“十条”支持政策。

1.推行人才“云招聘”。依托嵊州市人才网等网络资源，开通“嵊州市高层次人才线上招聘平台”，积极对接省人才服务云平台，通过“云招聘”“云面试”“云培训”，集中发布我市企业高层次人才、高校毕业生招聘需求，每周举办2次线上招聘会（3月底前举办不少于10场）。利用微信公众号、微博、抖音、电子海报等网络新兴载体，实现人才需求、防疫政策同步推送，打响嵊州引才品牌。视疫情情况，适时开行招才引智“春季专列”，赴高校和人才密集的城市精准引才。

2.做大引才“朋友圈”。依托乡贤、招才顾问等优势资源，组建招才联盟，每周发布嵊州用才需求，及时了解高校动态，精准采集人才项目信息，形成政府、人才、高校、企业等各层面的紧密型“朋友圈”。对招才顾问团成员受邀协助开展人才引进的，每人次给予不高于1万元的工作经费。

3.创新剡溪英才“视频赛”。推进“剡溪英才计划”，适时举办专题分场赛，竞选项目更加侧重于现代医药、电子信息等，比赛方式从“线下”向“线上”拓展，以“视频赛”方式，应对疫情防控需求，提升参赛便捷性。

    4.提高海内外英才“入选率”。加强中介机构联系对接，突出生命健康等相关人才项目招引，确保上半年15个以上人才项目入选绍兴“海内外英才计划”。“海内外英才计划”人才落户嵊州后，按入选层次给予领军型团队500—1000万元资助、创业创新人才项目200—500万元资助。

5.来嵊人才给予交通补贴。来嵊创业就业企业人才，可统一搭乘政府组织的“就业大巴车”，或凭“绍兴健康码”绿码自行来嵊。对自行来嵊高层次人才、高校毕业生，按照省内绍兴市外200元/人、华东地区800元/人、华东以外地区1500元/人的标准给予交通补贴。对来嵊对接创业创新项目的海外高层次人才，给予最高1万元交通补贴。