各医疗卫生单位：

为贯彻落实深化医药卫生体制改革精神，加强县级医院和乡镇卫生院院务公开的考核与监管，进一步推动基层医疗机构院务公开工作，指导县级医院和乡镇卫生院科学管理，提高医疗卫生服务水平，卫生部印发了《县级医院及乡镇卫生院院务公开考核标准（试行）》（卫医政发〔2011〕39号，以下简称《标准》），现转发给你们，并结合我市实际提出如下要求，请一并贯彻执行。

一、统一思想，提高认识，不断完善院务公开的工作机制

实行院务公开，是构建和谐医患关系、加强医疗卫生单位民主管理、提高医疗服务质量的一项重要举措。同时，随着深化医药卫生体制改革的逐步推进，做好县级医院及乡镇卫生院等基层医疗单位的院务公开工作，在引导群众到基层就医、减轻患者经济负担、实现基本公共卫生服务均等化方面具有十分重要的意义。各县级医院和乡镇卫生院要高度重视，加强组织领导，不断完善院务公开的领导体制和工作机制，充分调动广大干部职工积极性和创新性，努力使基层医疗卫生单位院务公开工作达到一个新台阶、新水平。

二、抓住重点，稳妥推进，切实抓好工作落实

各医疗卫生单位要根据卫生部《医疗机构院务公开监督考核办法》、《卫生部关于做好深化医药卫生体制改革形势下院务公开工作的通知》（卫医政发〔2010〕91号）等文件要求，有组织、有计划、有步骤地推进院务公开工作。坚持一切从实际出发，抓住重点，及时、完整地向社会、向患者、向职工公开相关信息，切实将有关要求和举措落到实处。稳步推进医疗卫生机构的改革和发展，不断提升医疗卫生服务水平，积极提供公开透明、安全有效的医疗服务，全面实施科学决策民主管理，树立良好的行业形象。

三、严格监督考核机制，务求院务公开工作取得实效

各有关医疗卫生单位要结合本单位实际，健全院务公开管理机制，对照《标准》，严格自查整改，务求院务公开工作取得实效，不断推进服务质量的提高。市卫生局将依据《标准》，不断加强对县级医院和乡镇卫生院院务公开工作的监督考核，将院务公开工作作为对单位领导班子、领导干部考核的重要内容，并将考核的结果作为干部任用、晋升和奖惩的重要依据。

二○一一年六月二十九日