虞电工〔2011〕5号

局属各部门：

为深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，持续开展安全生产、劳动保护的宣传教育工作，切实提高全局职工的安全意识和自我保护技能，确保年度安全生产目标的实现，根据浙电工会[2011]第25号和绍电工[2011]第246号文件精神，结合我局实际，决定在全局范围内开展第十二届电力“安康杯”竞赛活动，现将竞赛活动有关事项通知如下：

一、成立组织机构

成立局第十二届电力“安康杯”竞赛活动领导小组：

组  长：裘新华

副组长：张伟红  薛建国   顾一丰  

成  员：沈月江  俞尧富  单金华  王一萍  张恺凯

        金红卫  王永平  郑天岳  袁  斌  陆大炜 

        郑  强  朱亚萍  陈建华  钟  缅  柴振国

    二、竞赛活动总体要求

以科学发展观为指导，认真贯彻 2011 年省公司、市局“两会”精神和各项决策部署，深入贯彻我局“十二五”规划总战略，牢固树立安全发展理念，紧紧围绕“三个不发生”目标，突出“杜绝违章、科学管理、安全发展”主题，以“安康杯”竞赛为载体，全面推进群众性反习惯性违章活动、企业劳动保护分级管理和职工安全健康培训教育，为“十二五”发展开好局、起好步，努力提升我局安全生产水平，为全面完成我局2011年安全生产目标，推动企业和谐健康发展作出新的贡献。

三、竞赛活动目标

通过竞赛活动，加大群众性反习惯性违章活动的力度，杜绝违章行为；推进劳动保护分级管理，培育“严、细、实、新”的安全管理文化；加强职工安全健康教育，落实职工对安全生产的参与权与监督权。努力实现死亡事故为零，重伤事故为零，重大职业危害事件发生为零的总体目标。

四、竞赛活动的具体安排

1、组织领导下基层的“查违章、查隐患”的劳动保护和安全生产检查。

2、开展班组“无事故、无违章、无隐患”承诺签名活动。

3、开展同专业“业务培训、技术比武、岗位建功”三位一体劳动竞赛活动及业务调考工作。

4、开展技能提升年活动。

5开展“习惯性违章”的群众性现象查找、成因分析、对策制定、纠正等分析预控活动。

6、开展“我为安全献一计”主题合理化建议活动。

7、开展“企业安全文化”征文活动。

8、结合迎峰度夏工作，组织开展安全生产隐患排查治理和“百问百查”活动，健全隐患排查治理长效机制。

9、开展反习惯性违章教育培训，进一步提高职工的安全风险意识，提高事故防范的能力。

10、组织“夏季送清凉、冬季送温暧”活动。

11、开展职工爱心基金会救助活动。

12、组织新职工上岗安全教育培训。

13、大力提倡、推动文明的生产方式和健康的生活方式的活动，组织职工健身系列活动。

14、参与省公司班组长及以下员工阳光健康工程。

15、组织“安康杯”竞赛活动自查和总结。

五、工作要求

各部门、班组要对此引起足够重视，积极配合开展好各项活动，努力营造安全生产氛围，确保今年竞赛活动总体目标的实现。

                                                    二○一一年五月二十日