各行政村、有关企业：

为进一步做好我街道的农民培训和转移工作，积极为我街道农民提供良好的培训、创业、就业环境，在总结前几年农民培训和转移工作经验的基础上，按照《上虞市2012年农村劳动力培训和转移工作实施细则》的通知精神，结合东关实际，特制订本计划。

一、培训对象和任务

1、对象：全街道男年满16—55周岁，女年满16—45周岁，具有初中以上文化程度并有劳动能力的农村劳动力及在虞务工的本省户籍农村劳动力。

2、任务：今年市下达我街道计划培训农民488人，其中技能培训142人，中高级工技能培训79人，创业培训52人，农业专业技术培训215人；向二、三产业转移农民334人；企业在岗职工培训192人；双证制培训41人。

二、培训转移政策

推行补贴与免费相结合的培训制度。按照上级补助政策执行：对积极组织适合上虞块状经济发展的机械类工种、建筑类工种、缝纫工、化学检验工、电工、焊工、汽车修理工等工种培训的，高级工补贴800元，中级工补贴600元，培训后经考试未取得职业资格证书按工种标准享受50%补助。企业组织在岗务工培训补助人均42元。根据驾驶员培训的特殊性，2012年对驾驶员培训补贴作如下规定：取得A证的每人补贴1000元；取得B证的每人补贴800元；取得营运C证的每人补贴700元（凭规定部门发给的营运证方可认定）。

三、培训工种及报名方式

1、技能培训：电工、焊工、钳工、车工、磨工、数控机床操作工、冲床操作工、缝纫工、化学检验工、化工操作工、计算机操作员、建筑类技术工、中式烹调工、中式面点工、餐厅客房服务员、营业员、保育员、灯具装配工、美容美发工、汽车驾驶员、汽车修理工、家政服务员创业项目、机电行业等。

2、农业专业技术培训：农机驾驶、农机修理、农产品种植业、养殖业、加工业、现代农业、农业专业技术精品项目等。

3、报名方式：要求参加培训的农民根据自己的意愿，随带《浙江省农村劳动力培训资格审查和档案表》、一寸照片二张，身份证复印件一张，签署所在村、东关街道劳动保障和社会救助中心意见后，在正常工作日到各培训基地报名。

四、工作重点及有关要求

农民培训和转移工作是提高农民综合素质，帮助农民脱贫致富的有效途径，是建设社会主义新农村的重要内容，是政府关注农民、关注农村的一项民生工程。为此，各行政村和各有关企业对此项工作要高度重视。

1、要明确职责，加强宣传。

各行政村和企事业单位必须高度统一思想，全力支持，指定人员作为培训和转移就业的联络负责相关工作，真正把这项工作落到实处，重点是要利用各种宣传工具，宣传此项工作的政策及培训信息，切实提高农民培训和转移工作的社会影响力，让全社会都来关心和参与农民培训和转移工作。

2、要重视转移，提升实效。

各行政村要进一步把培训与转移紧密结合起来，各联络员要千方百计抽时间走访农户，掌握农民的思想动态及培训需求，因人而异，做好参谋，有针对性的帮助农民向二、三产业转移。

3、要加强管理，落实制度。

各行政村联络员不仅要加强档案管理，对历年培训转移资料要整理归档、建立台账案；同时要强化信息管理，及时更新各村劳动力培训转移信息库，对工作情况要相互交流，做到相互提高，

                           上虞市人民政府东关街道办事处

　　　　　　　　　          2012年6月6日

主题词：培训和转移  工作计划                                       

抄  送：市人力资源和社会保障局                                              

东关街道党政办公室                      2012年6月6日印发                                       

共印60份