龙游县人民政府办公室文件

龙政办发〔2018〕110号

龙游县人民政府办公室

关于印发龙游县省统计局直属

调查队管理体制改革实施方案的通知

各镇、乡人民政府，各街道办事处，县政府各部门，直属各单位：

《龙游县省统计局直属调查队管理体制改革实施方案》已经县政府研究同意，现印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。

龙游县人民政府办公室

2018年9月30日

（此件公开发布）

龙游县省统计局直属调查队管理体制改革实施方案

为进一步加快政府职能转变，积极推进行政管理体制改革，贯彻落实中央关于完善统计管理体制的要求，根据省统计局、省编办、省财政厅、省人力社保厅《关于印发浙江省统计局直属市县调查队管理体制改革方案的通知》（浙统〔2018〕16号）的要求，结合我县实际，制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神，以整合统计资源、提高统计效能为目标，按照“精简、统一、效能”原则，深化改革创新，整合资源配置，理顺职责关系，落实主体责任，形成统计工作合力，提高统计工作效能和统计数据质量。

二、改革措施

（一）机构设置

撤销省统计局原设在龙游的县农村社会经济调查队，在此基础上，重组设立龙游县社会经济调查队，为县统计局所属事业单位，机构规格相当于副科级，经费形式财政全额补助，内设综合调查科、专项调查科2个内设机构。

（二）职能配置

县社会经济调查队的主要职责：组织实施县统计局布置的各项统计调查任务和交办的其他事项。

（三）人员编制

县社会经济调查队核定编制5名（所需编制从县农村社会经济调查队划入），设队长1名，股级职数2名。县农村社会经济调查队现有在编人员成建制划转至县社会经济调查队。

（四）管理体制