各镇人民政府、各街道办事处，市级机关各部门、各直属单位：

　　现将《慈溪市引进高层次人才子女入学实施细则（试行）》印发给你们，请认真贯彻执行。

慈溪市人力资源和社会保障局
慈溪市教育局
2015年7月10日

慈溪市引进高层次人才子女入学实施细则（试行）

　　为进一步加强我市高层次人才队伍建设，营造良好的人才服务环境，根据《慈溪市引进高层次人才配偶就业子女入学暂行办法》（慈政办发〔2015〕67号）精神，制定本实施细则。

　　一、高层次人才类型及其子女入学政策

　　（一）高层次人才类型

　　本实施细则规定的高层次人才分为两个类型：第一类人才，已在我市非公有制企业工作，持有《慈溪市高层次人才优惠证》（以下简称《优惠证》）的高层次人才；第二类人才，已在我市非公有制企业工作，具有研究生学历（或者硕士以上学位）或者副高以上职称（技师以上职业资格）的高层次专业人才。

　　（二）高层次人才子女入学政策

　　高层次人才子女享受本市户籍学生同等待遇，实行九年义务教育；第一类人才子女就读公办初中、小学、幼儿园的，可在市教育局指定的社会公认度比较高的学校选择就读一次；第二类人才子女就读公办初中、小学、幼儿园的，由市教育局统一安排在城区市属学校就读。已在市内同一义务教育段就读的高层次人才子女不允许申请转学（如已就读市内某小学的，不再允许转入市内其他小学就读）。

　　在本市初中就读的高层次人才非本市户籍子女，经市中招办审核，可享受本市户籍初中毕业生同等待遇，报考高中阶段学校资格。

　　在外地就读高中阶段学校的高层次人才子女申请转学到我市就读的，按与原就读高中学校等级相当的原则，经学校考核后，由市教育局协调安排。

　　二、申请时间和受理部门

　　高层次人才子女就学协助申请集中安排在每年5月份（2015年申请时间适当延后），受理部门为市留学人员创业服务中心，申请办理结果一般在当年7月底前知晓。

　　三、高层次人才子女申请入学程序及所需材料

　　（一）高层次人才子女申请入读我市幼儿园、义务教育阶段和高中阶段学校的，由其父、母或监护人向市留学人员创业服务中心提出协助申请。