中共常山县安全生产监督管理局党组文件

　　局各科（室）、执法大队：

　　根据县委组织部、县直机关工委《关于组织开展“机关精神大讨论”活动的通知》（县机工委[2012]9号）精神，结合我局实际，现就开展机关精神大讨论通知如下：

　　一、目的意义

　　当前，常山正处在实现“绿色发展、生态富民、科学跨越”的重要阶段，新形势、新任务更需要机关广大党员干部始终保持昂扬向上的精神风貌，围绕新一届县委、县政府的工作大局，深刻领会践行社会主义核心价值体系的新要求，作为县政府组成部门的安监局更要结合自身的主要职能和工作特点，认真总结机关文化建设理论和实践成果，广泛组织发动全局党员干部总结、提炼形成本单位具有时代特征、凸显核心价值的机关精神，使之成为党员干部共同的价值取向和行为准则，形成共有的团队风气、精神风貌和思想境界。以机关精神统一全体党员干部思想，激励党员干部进一步解放思想、凝心聚力，把智慧和力量凝聚到全县安监事业上来，凝聚到县委确定的战略任务上来，进一步增强科学发展、跨越发展的自觉性和坚定性，成为推动“再造常山、绿色崛起”的强大动力。

　　二、方法步骤

　　活动分四个阶段进行，时间4个月（从4 月1 日—7月31日）：

　　1、学习教育阶段（4月1日—4月20日）。组织干部党员认真学习纪律、作风、效能建设相关文件，特别是要学习县十二次党代会精神和县委书记李华同志在全县机关干部会议上的讲话精神，按照“执行效能提升年”活动的有关要求，组织开展大讨论，畅谈新时期机关党员干部新形象、新要求，围绕“什么是安监局机关精神”、“为什么要提炼总结局机关精神”、“培育和塑造什么样的局机关精神”等问题深入学习和探讨，进一步明确塑造机关精神的重要意义和作用。结合实际，重点围绕改进机关作风、科学执政、依法行政、廉洁行政、高效行政、服务群众等方面进行深入研究，对存在的问题进行深刻剖析、广泛征求意见和建议，采取动员会、座谈会、演讲会、写心得体会等方式，使大讨论活动达到广泛参与、深受教育。