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关于印发常山县教育工会2014年工作总结和2015年工作思路的通知

2021-06-23 常山县 收藏
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 中国教育工会常山县委员会文件

 

 

常教工〔2015〕1号

 

 

关于印发常山县教育工会2014年工作总结和2015年工作思路的通知

 

各基层教育工会:

现将《常山县教育工会2014年工作总结》和《常山县教育工会2015年工作思路》印发给你们,请结合本单位实际,认真贯彻执行。

 

 

 

 

  中国教育工会常山县委员会   

2015年3月12日    

 

 

 

常山县教育工会2014年工作总结

 

    一年来,县教育工会在上级工会和教育局党委的正确领导下,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕教育综合改革总目标,以创建教育现代化县为中心,在健全维权帮扶机制、提升教职工素质、繁荣教职工文化、加强和创新工会自身建设等方面取得了一定的成绩。

一、抓实职工权益维护,困难职工家庭得到保障

    1.提前召开会议进行布置。3月11日上午在教育局六楼会议室,召开了县教育工会十二届五次委员扩大会议,县教育工会第十二届委员、经审委员及各基层教育工会主席共56名同志参加了会议。会议重点对2014年将全面启动的职工互助医疗保障工作进行了动员,明确工作目标及任务,为以后有序开展此项工作奠定基础。

2.开展金秋助学活动。从7月份开始,对全县困难教职工家庭子女就学情况进行调查摸底,重点是新入大学的困难教职工家庭,为他们建立档案。采取分级资助原则,多渠道筹措资金进行资助。对其中因家庭成员生病造成月平均收入在720元以下的两名困难教职工,进行了重点资助。

3.全面启动教职工医疗互助保障工作。教育系统于10月份全面启动了职工医疗互助保障宣传发动和保障金收缴工作。截止12月份,共有40所学校完成参保任务,参保教师2091人,得到县总工会的高度肯定。随着这项工作的推进,今后教育系统患重大疾病教职工的医疗保障将得到明显改善,切实为困难教职工家庭解决后顾之忧。

4. 做好2014年度全县困难教职工建档及慰问工作。2014年,县教育工会为全县29名困难教职工建立了档案并开展慰问,争取县总工会、县慈善总会、教育局行政慰问金共计3.14万元。各基层教育工会也为本单位困难教职工建立档案,并安排在2015年春节前进行了慰问走访。

二、抓实教职工素质提升,各项活动开展取得实效

    1.开展教职工读书教育活动。3—6月,组织女教职工参加全国总工会女职委举办的第二届书香“三八”——“阳光女性 幸福中国”读书征文活动,天马二小徐雪清、招贤小学凌佳获得了入围奖。为提高我县教职工的人文素养、文学品位和审美情趣,5—6月在全县教职工中开展“沐浴书香 共同成长”读书故事评选活动; 6月份,组织参加全省总工会开展的“争当好职工,奉献中国梦”征文比赛活动,县一小王青、天马一小的王宏芳、实验小学的徐国仙三位女教师获得了三等奖。

    2.组织参加全县职工文艺汇演。根据县总工会要求,认真落实文艺节目,积极做好参加庆“五一”职工文艺汇演节目选拔及训练工作。4月23日晚上在青少年宫举办的全县职工文艺汇演上,教育工会选送的器乐合奏《葡萄熟了》及歌伴舞《阳光路上》,分别获得了金奖和组织奖。

3.组织参加2014年全市教育局机关干部文体大赛活动。第一季度常山站举办趣味运动会,设置了包括接力赛、袋鼠跳、踩气球、十人九足、过杆舞等五个集体趣味项目,全市共有270名机关干部参与活动,取得了预期效果;第二季度组织参加在开化举办的“颂祖国、庆七一”才艺展示比赛,第三季度参加江山站球类比赛活动,第四季度参加在衢州职业技术学院举办的趣味运动会,每季度比赛都取得了较好成绩。

4. 重点开展教职工体育比赛活动。5月10日晚上,在常一中体育馆,首届女教职工气排球比赛拉开了序幕。共有来自各基层工会组织的38支队伍参加,历时三天,经过预赛、决赛两阶段,常一中代表队等4个单位最后获得金奖,常一小代表队等8个单位获得银奖。参加本届气排球比赛的运动员共有380人,参与活动教职工数近800人。组织参加全市首届职工运动会比赛,芳村小学作为县广播体操代表队参赛,实验幼儿园作为县排舞代表队参赛获得了自选动作第三名及规定动作第五名的好成绩。10月19日在三衢中学,举办了第二届教职工趣味运动会,有39所学校参加了包括跳长绳、袋鼠跳、接力赛等三个项目的比赛。11月22日,组织参加全市教职工乒乓球比赛,天马二小组队参赛,获得团体第四名的好成绩;12月6日—7日,在县“飞羽羽毛球”俱乐部,举办了2014年县教职工羽毛球大赛,共有32所学校237名教职工参加了比赛,比赛现场气氛高涨,得到广大教职工的一致好评。

    5.开展全县教职工“助力五水共治,共建美好家园”征文演讲比赛。为响应县委、县政府“五水共治”工作要求,自5月份开始,县总工会、县教育工会联合开展了全县教职工“助力五水共治,共建美好家园” 征文演讲比赛活动。第一阶段征文共收到优秀征文103篇,第二阶段演讲比赛有12位老师参加了激烈角逐。10月份,又组织开展了“五水共治”合理化建议“金点子”征集活动,并推荐7条优秀点子参加县总工会评比。

    6.开展教育系统义工家园活动。3月份,制定了《常山县教育系统义工家园实施方案》,下发到各基层教育工会,深入开展义工组建工作。各基层工会组织5—10名志愿者,结合学校及当地实际,有针对性地开展教育政策解答、家长热线、假期课业辅导、心理咨询、安全教育、留守儿童结队帮扶等方面开展志愿服务。目前,全县已组建40支义工服务队伍,共有志愿者262名,各项活动也得到有序开展。

    7.开展全市第四届中小学教师现代化技术技能比赛活动。组织常山一中、城南中学、职业中专和实验小学代表队,每队3人,共12名教师于10月25 日在衢州学院参加了比赛。常山一中王芳和张路红老师分别获得高中组一、二等奖,实验小学蔡水华获得小学组二等奖,县教育工会获得了优秀组织奖。

    三、抓实基层组织建设,学校民主化水平得到提高

1.全面启动基层教育工会会员评议“职工之家”活动。为进一步推进基层工会群众化、民主化、规范化建设,提高基层工会整体水平,自3月份开始到10月份,县教育工会全面启动基层工会会员评议“职工之家”活动。“会员评家”主要内容有两项,一是会员民主评议基层工会工作,二是会员评议基层工会主席、副主席。评议活动中,各基层工会都严格遵循评议程序,以无记名投票方式进行测评,当众公开民主测评结果。目前,从已开展的基层工会会员评家结果来看,100%达到了“民主测评满意”单位。测评结果令人满意,也充分说明全县各基层工会在“三化”建设上取得的成绩。

    2.组织基层工会干部参加培训。5月27日,组织14名基层干部,参加在衢州职业技术学院举办的全市学校民主管理工会干部培训班;6月18日在县委党校,组织部分学校工会干部参加了县总工会组织的全县基层工会干部培训班,聆听了关于职工医疗互助保障及传统国学的有关知识;11月5日—7日,组织2名工会信息员,参加全省教育工会信息员培训会议;9月30日,组织基层学校40多名工会女工干部参加县委组织部、县妇联组织的周末自主选训家庭教育专题讲座;11月13日—14日,组织12名工会女职委干部,参加全市组织的女教职工大讲堂活动。

3.学习贯彻新教代会规定。组织全县教职工开展《中小学校教职工代表大会工作规定》学习培训活动,明确新的工作要求,并在实际工作中加以贯彻落实。教育局机关工会利用周一夜学时间,在“教工论坛”上,对全体机关干部进行《工作规定》的学习培训,通过知识测试及抽签问答等形式,大大提高了学习效果。县教育工会加强了面上督查,指导基层学校开好一年一次的教职工代表大会,进一步规范程序,提高学校民主化水平。

4.开展基层学校“教工之家”建设情况调研工作。近年来,县教育工会重视“职工之家”建设工作,相继出台了《关于深入开展基层工会“教工之家”创建活动的的意见》、《常山县基层教育工会“教工之家”考核评分细则》等文件,积极推动全县基层学校“教工之家”建设,但是,从面上来看,全县创建工作并不平衡。针对这一问题,县教育工会于10—11月开展了新形势下“教工之家”建设情况调研,采用问卷调查和座谈等方式,发放问卷1500多份,座谈对象涉及100多人,最后形成书面调研报告,为下一阶段全面提高基层工会“建家”水平出谋划策。

5.重视学校校务公开工作检查指导。近年来,我县校务公开工作虽然取得了一定成效,但是,还是存在不少问题,如一些学校公开内容不丰富、形式不灵活、监督不到位、台帐不齐全等。为进一步推进学校校务公开工作,提高学校民主管理水平,县教育工会联同局纪检室、督查办于12月开展了全县学校校务公开工作检查。主要突出边检查边指导的方针,力求在检查活动中,进一步规范工作程序,明确内容与方式渠道,落实校务公开责任制,从而为明年出台有关规范性文件打下基础。

四、抓实表彰激励机制,各项先进评比活动顺利展开

1.开展系列先进评比活动。按照市教育工会要求,3月份,推荐基层先进工会集体2个、优秀工会干部3名、优秀工会积极分子2名,参加全市2012—2014年系列先进评比活动,并得到了表彰。12月份,县教育工会女职委被县总工会推荐为衢州市先进女职委。

2.开展全县第二届“教书育人标兵”评比活动。为进一步弘扬人民教师教书育人、爱生敬业、为人师表的优良传统,推动新形势下的师德师风建设,营造良好的育人氛围,教育局下发常教工[2014]6号文件,开展县第二届“教书育人标兵”先进个人评选活动。经过各基层学校初评,推荐上报名单40人,教育局开展联评,最终评出20名进行表彰。

3.开展2013—2014年全县教育系统“事业家庭兼顾型”先进个人评选活动。为深入开展“事业家庭兼顾双创优”活动,5月份开展了2013—2014年全县教育系统“事业家庭兼顾型”先进个人评选活动。各学校在组织开展“事业家庭兼顾双创优”基础上,推荐县级“事业家庭兼顾型”先进人选。根据分配名额由各基层工会推荐,经学校党组织同意,共推荐上报49名先进个人人选。对获得县级“事业家庭兼顾型”的先进个人,县教育工会进行了表彰。

4.开展“最美女干部”推荐评比活动。7月4日上午,在县国土局五楼会议室,38名来自全县各行各业的女干部,进行了现场演讲,经过领导评委和大众评委的现场打分,最后,天马二小徐良英校长被评为最美女干部,城关中学王丽红老师被评为“最美女干部提名”。

5.开展2013—2014年度教育工会系列先进评比。本年度共评比表彰10名优秀教育工会工作者,5名优秀教育工会之友,35名优秀工会积极分子。

五、抓实培训宣传文章,促进教育和谐发展

1.开展暑期师德教育培训。教育工会把一年一度的暑期师德培训活动作为重头戏进行谋划。7月初,即专门下发《关于开展2014年暑期师德“集中教育周”活动的通知》,要求各基层工会积极配合行政,认真开展好暑期师德培训活动。时间定为8月24日—30日,主题围绕“树师表形象,展师德风采”,要求以集中学习与分散学习、辅导讲座与个人自学、集体讨论与自我汇报等形式进行,具体内容是开展“五个一”活动,即一次师德教育读书活动、一次师德承诺宣誓、一次师德建设自查自纠、一次师表形象设计和一次教职工安全防范、心理健康、人文科普等知识培训活动。教育工会在“教育周”期间,联同督考办,实地抽查了部分学校,从督查情况看,2014年暑期师德培训总体情况较好,大部分学校能够按照要求,围绕主题,结合学校实际开展以“五个一”为重点的师德教育培训活动,活动中也涌现出了不少典型经验。

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