苍交〔2006〕62号    

关于下达交通系统2006年度安全生产

目标管理考核意见的通知

　　交通系统各企事业单位：

　　根据市交通局和县政府对我局2006年度安全生产目标管理责任制的考核内容，现将各类考核指标分解下达给你们，请各单位认真落实安全生产责任制，切实加强行业安全管理。

　　一、考核期：2006年1月1日至2006年12月31日。

　　二、考核对象：县港航分局、县公管所、县公路段、县长运总公司、县二运公司、县运输公司、县渡运公司、县龙港运输公司，78省道水霞线改建工程指挥部。

　　三、考核组织：在各单位自查的基础上，由县局安委委牵头组织有关人员，对以上列管单位进行检查、考核。

　　四、考核办法：⑴考核采取200分制。即控制指标100分，安全生产管理工作100分（评分标准见附表1-2），在7月10日和次年1月10日前分别进行检查报送安全事故报表和总结上年度工作打算；⑵考核等级：①行业管理部门。不合格：考核总分在140分（不含）以下或发生县局下达的一票否决权的重、特大安全责任事故；合格：考核总分在140至164分的；良好：考核总分在165至184分的；优秀；考核总分在185分及以上的，且控制指标中每一事故均不突破指标；②直属企业。不合格：考核总分在155分（不含）以上或发生县局下达的一票否决的重、特大安全事故；合格：考核总分在155至169分的；良好：考核总分在170至184分的；优秀：考核总分在185分及以上的，且控制指标中每一小项均不突破指标。

　　安全生产安全考核目标：⑴安全目标管理控制数（见附表）；⑵消防安全目标管理：逐级建立消防安全责任制，签订责任书；消防安全检查每季不少于一次；专项整治每年不少于一次；隐患整改率不低于90%；对员工消防教育每年不少于二次；杜绝群死群伤恶性或特大经济损失100万以上火灾事故，新改建工程未经消防审核不得擅自施工。

　　五、奖罚措施：按市府要求实行交通系统安全生产风险抵押金制度。各单位继续按规定金额向县局预缴抵押金，至年底根据考核结果确定返还金额，考核优秀的单位返还100%，良好的返还80%；合格的返还60；不合格的不予返还。所返还金额40%作为单位安全生产管理工作人员资金。

　　苍 南 县 交 通 局

　　二○○六年五月三十日

　　苍南县交通局办公室                       2006年5月30日印发