苍体〔2014〕37号

关于下发苍南县体育局考勤制度的

通知（试行）

县国民体质监测和社会体育指导中心、县体育运动学校、各科室：

　　为了进一步规范机关工作秩序，不断改进机关工作作风，努力提高工作效率，树立机关良好形象，有效促进机关工作科学化、规范化和制度化，特制定本制度。

　　一、工作日上下班实行指纹考勤制度。机关工作人员上班期间必须按规定时间到局办公室签到、签退 。

　　二、由局办公室指定专人负责签到，根据上级公布的作息时间 ，在规定上班时间10分钟以后到岗的视为迟到，提前20分钟离岗的视为早退。具体时间另行通知。

　　三、迟到者必须及时签到，按迟到处理；迟到者没有签到的，按旷工处理；因公未能签到人员需填写《工作人员未签到情况说明表》并送交局办公室备案，说明表由科室负责人审核，局分管领导审批。

　　四、凡外出办事必须向科室负责人或科室其他人员说明事由，并亮明去向牌，否则作中途脱岗论处。

　　五、每日四次签到或签退。（每人每月可以有8次迟到或早退的机会不予计算），迟到、早退超出8次的，在半年绩效奖中扣除。

　　六、机关工作人员要主动签到，如果不签到又不主动说明理由的，按旷工处理。未经分管领导批准缺勤的，或未按规定请假（病、事假）的，均视为旷工,月旷工累计3天给予诫勉谈话，累计5天以上给予行政纪律处分（警告、记过、记大过、降级、撤职、开除）。同时根据局绩效考核办法和绩效工资分配方案扣除相应绩效奖。

　　七、凡因公出差（下乡、开会）的，出差前必须填写《工作人员外出审批表》，并由批准人签名确认。出差三天（含），由分管领导批准，3天以上的，由局长批准。出差无故逾期未归的均以旷工论处。

　　八、事假、病假。按审批权限逐级审批，三天以内由分管领导批准，三天以上由局长批准，病假三天（含）以上的须凭医院证明，经局领导书面同意后，将请假手续送交办公室登记、汇总。请假一般需填写书面假条，特殊情况可先电话请假，之后书面补上，短信请假视为无效，一年事假累计20天，病假累计30个工作日取消当年评优资格。同时根据局绩效考核办法和绩效工资分配方案扣除相应绩效奖。

　　一般工作人员请假超过7天（含7天）的，由局长审核后，按干部人事管理权限分别报县委组织部和县人力社保部门审批。

　　副科（局）级领导干部请假1天至3天，由局长审批。请假超过3天的，局长审核后，报县委组织部审批。

　　九、工作人员年休按有关文件规定执行。